Outside sales ocean en airfreight
Navigeer naar succes met Gentis, dé brug tussen talent en uitmuntende opportuniteiten binnen de arbeidsmarkt. Als voorloper in wervingsdiensten matchen we toptalent met topbedrijven in diverse sectoren. Met onze expertise en toewijding streven we naar duurzame relaties en succesvolle plaatsingen. Bij Gentis staat elk individu centraal; we vinden de perfecte match, keer op keer.
Vandaag zijn wij op zoek naar een gedreven Outside Sales Medewerker ocean en airfreight. In deze rol speel je een cruciale functie in de groei van onze lucht- en zeevrachtactiviteiten.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Klanten werven en ontwikkelen door actief "hunting" en het plannen van afspraken voor persoonlijke verkoopgesprekken, ondersteund door de inside sales-afdeling.
- Evalueren van klantpotentieel op winstgevendheid en strategisch belang om offertes binnen te halen.
- Relaties opbouwen en vertrouwen winnen door goed op de hoogte te zijn van de markt en de activiteiten van klanten.
- Winst en marktaandeel vergroten door de brutowinst te verhogen en nieuwe klanten te ontwikkelen.
- Rigoureuze follow-up van offertes en klantrelaties om klantverlies te voorkomen en kansen optimaal te benutten.
- Verkoopstrategieën uitvoeren die aansluiten bij het groeiplan van de firma om verkoopdoelen te behalen en te overtreffen.
- Nauwkeurig bijhouden van alle verkoopactiviteiten in Sugar CRM.
- Maatwerkoplossingen bieden op basis van jouw branchekennis en de specifieke behoeften van de klant.
- Risico- en kansbeheer om de belangen van de firma veilig te stellen.
Jouw ideale achtergrond:
- Opleidingsachtergrond: Minimaal 2 jaar ervaring in een gelijkaardige functie als outside sales in luchtvracht; ervaring met zowel lucht- als zeevracht is een sterk pluspunt.
- Relevante kennis: Goede kennis van expeditiediensten, waaronder zee- en luchtvracht (import en export) en consolidatie.
- Persoonlijkheid: Aantoonbare competentie in conflicthantering, besluitvorming en strategische planning. Je hebt een sterke jagersmentaliteit en uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.
- Creatief denkvermogen: Vermogen om buiten de gebaande paden te denken met een sterke werkethiek en integriteit.
- Talenkennis: Goede kennis van het Nederlands, Engels en Frans.
Wat je kan verwachten:
- Plaats van tewerkstelling: Een stabiele en sterk groeiende internationale logistieke speler met moderne, goed bereikbare kantoren.
- Werkomgeving: Een afwisselende en dynamische werksfeer met ruimte voor autonomie en initiatief, ondersteund door interne/externe opleidingen.
- Salaris en voordelen: Een competitief salaris met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden. Ben je de perfecte kandidaat voor deze rol? Dan bespreken we graag je salarisverwachtingen.
- Bereikbaarheid: Makkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer en de auto.
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.