Media
Ontdek onze laatste blogartikels
Recente blogartikels
AI en rekrutering: hoe vooroordelen vermijden met transparantie en ethiek
Naarmate de digitale sector snel evolueert, beïnvloedt kunstmatige intelligentie (AI) steeds meer hoe bedrijven rekruteren.
De rol van chatbots in moderne rekrutering
Door de snelle evolutie van de rekruteringswereld zijn chatbots vandaag uitgegroeid tot onmisbare hulpmiddelen.
Wat digitale marketingtoppers écht zoeken bij een werkgever
Het aanwerven van digitale marketeers in 2025 vereist niet alleen inzicht in de evoluerende rollen, maar ook in wat toptalent écht belangrijk vindt. De beste marketeers van vandaag zoeken meer dan een competitief salaris: ze verlangen flexibiliteit in hun werk, creatieve vrijheid in hun beslissingen en een duidelijk doel achter de missie van het bedrijf.
Podcast
Les femmes ne sont pas des hommes comme les autres avec Isabella Lenarduzzi
Aujourd'hui, j’ai le plaisir d’accueillir une femme engagée, visionnaire et inspirante : Isabella Lenarduzzi, fondatrice de JUMP, l’initiative européenne qui œuvre depuis plus de 15 ans pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Vers un entrepreunariat vraiment inclusif avec Hawa Dramé
Cette semaine, je reçois Hawa Dramé dans Le Mouton à 5 Pattes.
Parcours De Leadership Féminin et Résilience
Stratège, engagée et humaine, on accueille Caroline Cleppert dans ce nouvel épisode du Mouton à cinq pattes.
Nieuwste use cases
Inside job: een baan vinden via coöptatie
Ooit al gehoord van coöptatie? Het is een relatief jonge strategie, die heel snel aan populariteit wint, bij bedrijven én kandidaten. Het concept: werknemers van een bedrijf gaan op zoek naar kandidaat-professionals uit hun persoonlijke of professionele netwerk, om ze aan te bevelen bij hun werkgever.
Serieel solliciteren: goed of slecht idee?
Ben jij al vertrouwd met ‘rage applying’? Dat is solliciteren op een groot aantal vacatures, in relatief korte tijd. Vooral pas afgestudeerden en junior-profielen komen soms in de verleiding om de sollicitatie-bazooka boven te halen. Omdat ze gefrustreerd raken over het uitblijven van een antwoord op voorgaande sollicitaties. Of je wil zo snel mogelijk een andere job, eender wat is goed. Of je hebt de centen dringend nodig. En dan steekt het niet op een sollicitatie meer of minder!
Een reis van talent, samenwerking en innovatie
CAF is een internationale marktleider in het ontwerp, beheer en onderhoud van metro- en tramlijnen. In België is het bedrijf actief in Brussel, Oostende, Luik en Antwerpen. Technische profielen en andere toptalenten zijn onmisbaar in het groeiverhaal van CAF.
Alle blogartikelen
Les femmes ne sont pas des hommes comme les autres avec Isabella Lenarduzzi
Aujourd'hui, j’ai le plaisir d’accueillir une femme engagée, visionnaire et inspirante : Isabella Lenarduzzi, fondatrice de JUMP, l’initiative européenne qui œuvre depuis plus de 15 ans pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Vers un entrepreunariat vraiment inclusif avec Hawa Dramé
Cette semaine, je reçois Hawa Dramé dans Le Mouton à 5 Pattes.
Parcours De Leadership Féminin et Résilience
Stratège, engagée et humaine, on accueille Caroline Cleppert dans ce nouvel épisode du Mouton à cinq pattes.
AI en rekrutering: hoe vooroordelen vermijden met transparantie en ethiek
Naarmate de digitale sector snel evolueert, beïnvloedt kunstmatige intelligentie (AI) steeds meer hoe bedrijven rekruteren.
De rol van chatbots in moderne rekrutering
Door de snelle evolutie van de rekruteringswereld zijn chatbots vandaag uitgegroeid tot onmisbare hulpmiddelen.
Repenser le recrutement : dépasser les préjugés, créer de l’impact avec Coraline De Spirlet
Pour ce dernier épisode de la saison du Mouton à Cinq Pattes, on vous propose une conversation forte, humaine et essentielle.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.