De toekomst van talent.
Wij matchen de beste professionals met bedrijven wereldwijd.
Onze toptalenten: katalysator van groei en zakelijk succes
De perfecte match, in een handomdraai
Gentis is jouw go-to-partner voor talent en professionals in IT, engineering, bouw, finance, technical sales en digitale marketing. Wij matchen hoogopgeleide experts met groeiende bedrijven en organisaties in de hele wereld. Zo leveren we de nodige back-up voor ondernemers die snel en efficiënt willen groeien.
Als trendsettend recruitment agency focussen we ons op hoogkwalitatieve oplossingen op maat. Voor onze klanten én onze kandidaat-professionals. Want Gentis is vandaag de eerste carrièrekeuze voor toptalent in de populaire STEM-sectoren (Science, Technology, Engineering en Mathematics).
Onze filosofie: wij halen het maximum uit toptalent, wereldwijd. Op zoek naar een ervaren professional met impact, om jouw team te versterken? Of wat dacht je van een boost van je carrière, als professional bij Gentis? Wij heten je graag van harte welkom in onze uitdagende én bloeiende community van experts en consultants. Want Gentis heeft het voor jou!
Vind uw droomjob
Senior Project Developer Brussel/Hasselt
Omschrijving van de functieAls Project Developer ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van vastgoedprojecten van eerste analyse tot en met realisatie. Je onderzoekt opportuniteiten op ontwikkelingspotentieel en rentabiliteit en vertaalt deze naar een sterk concept via markt- en locatieanalyse. Je stuurt architecten en studiebureaus aan tijdens het ontwerpproces en volgt vergunningsprocedures op, waarbij je de contacten onderhoudt met alle betrokken stakeholders. Doorheen het volledige traject werk je nauw samen met collega's van technical, finance, legal, marketing en sales. Je bewaakt daarbij de kwaliteit, budgetten en klanttevredenheid. Daarnaast bouw je actief aan een sterk netwerk en vertegenwoordig je Kolmont als professionele en betrouwbare partner.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Analyseer vastgoedopportuniteiten op ontwikkelingspotentieel en financiële rentabiliteitVoer markt- en locatieanalyses uit om sterke projectconcepten te ontwikkelenCoördineer en stuur architecten en studiebureaus aan tijdens het ontwerpprocesBeheer vergunningsprocedures en onderhoud contacten met alle betrokken stakeholdersWerk samen met teams uit technical, finance, legal, marketing en salesBewak projectkwaliteit, budgetten en klanttevredenheid doorheen het volledige trajectBouw en onderhoud een sterk professioneel netwerk in de vastgoedbrancheVertegenwoordig Kolmont als betrouwbare en professionele partner naar externe partijenProfiel van de kandidaatWe zoeken een gedreven professional met 2 tot 8 jaar ervaring in projectontwikkeling, bij voorkeur met aantoonbare realisaties in binnenstedelijke projecten. Je hebt een sterke analytische mindset, commerciële ingesteldheid en een passie voor projectontwikkeling. Je bent niet gebonden aan een klassieke 9-to-5-mentaliteit; deze rol vraagt engagement en bereidheid om verantwoordelijkheid op je te nemen. Zowel bedienden als zelfstandigen zijn welkom. Franstalige profielen worden actief aangemoedigd.Ervaring en expertise vereist:2 tot 8 jaar ervaring in projectontwikkeling met aantoonbare realisatiesErvaring met complexe binnenstedelijke projecten van acquisitie tot vergunningAchtergrond in economie, juridische studies of burgerlijk ingenieurswezenVloeiend Nederlands en Frans sprekenBewezen vermogen om concrete projecten voor te leggen die je hebt begeleidErvaring bij grote projectontwikkelaars is niet noodzakelijk; kwaliteit en complexiteit van projecten zijn doorslaggevendKwaliteiten en werkhouding:Hardwerkend en gedreven met sterke interesse in projectontwikkelingAnalytisch denker met commercieel inzichtBereidheid om veel verantwoordelijkheid op te nemen en buiten klassieke grenzen te werkenSterke communicatie- en onderhandelingsvaardigheidVermogen om effectief samen te werken met multidisciplinaire teamsProactief in netwerken en relatiebeheerGedetailleerde aandacht voor kwaliteit en budgetbewakingIn deze rol draag je rechtstreeks bij aan de realisatie van impactvolle vastgoedprojecten en bouw je een waardevolle carrière in een dynamische sector.
Junior Project Developer Brussel/Hasselt
Als Junior Project Developer ben je onderdeel van een dynamisch projectontwikkelingsteam dat zich richt op residentiële en commerciële vastgoedprojecten van concept tot realisatie. Je werkt onder begeleiding van een ervaren Senior Project Developer die je intensief ondersteunt tijdens je eerste periode. Je rol omvat het onderzoeken van ontwikkelingskansen, het analyseren van markt- en locatiegegevens, en het vertalen hiervan naar sterke projectconcepten. Je werkt nauw samen met architecten, studiebureaus, interne collega's en verschillende afdelingen (technical, finance, legal, marketing en sales) om projecten succesvol van grond tot voltooiing te brengen. Gedurende het traject leer je stap voor stap hoe kwaliteit, budgetten en klanttevredenheid binnen een project worden bewaakt.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Onderzoeken van ontwikkelingskansen op potentieel en rentabiliteitUitvoeren van markt- en locatieanalyses en vertaling naar projectconceptenOndersteuning bij het ontwerpproces in samenwerking met architecten en studiebureausMeevolgen van vergunningsprocedures en ondersteuning van stakeholdercommunicatieSamenwerking met collega's van technical, finance, legal, marketing en sales teamsMonitoring van projectkwaliteit, budgetten en klanttevredenheidBijdragen aan netwerkopbouw en kennisuitwisseling binnen het projectontwikkelingsteamProfiel van de kandidaatWe zoeken een gedreven schoolverlater zonder eerdere werkervaring die beschikt over een opleiding in economie, recht of burgerlijk ingenieurswezen. Meer nog dan de formele opleiding zoeken we iemand met de juiste mentaliteit: hardwerkend, analytisch ingesteld, commercieel georiënteerd en met een sterke passie voor projectontwikkeling. Je bent niet gebonden aan een klassieke 9-to-5-mentaliteit; deze functie vereist engagement, initiatief en bereidheid om verantwoordelijkheid op je te nemen. Je bent in staat Nederlands en Frans vloeiend te spreken.Vereiste ervaring en expertise:Afgeronde opleiding in economie, recht of burgerlijk ingenieurVloeiende beheersing van Nederlands en FransGeen eerdere werkervaring vereist; schoolverlater welcomeGeen achtergrond in architectuur nodigKwaliteiten en werkbenadering:Sterke analytische vaardigheden en vermogen om gegevens in inzichten om te zettenCommerciële instelling en ondernemersgeestHardwerkend en gedreven met bereidheid veel verantwoordelijkheid op te nemenUitstekende communicatie- en samenwerkingsvaardighedenFlexibiliteit en adaptiviteit in een dynamische projectomgevingSterke interesse in vastgoedprojectontwikkeling en bereidheid om te lerenImpact van de rol en succesIn deze functie bouw je een solide basis op voor een carrière in projectontwikkeling, ondersteund door een sterk intern trainings- en begeleidingssysteem. Je groeit mee met een ervaren team en draagt direct bij aan de ontwikkeling van impactvolle residentiële en commerciële projecten.
Sales Advisor Gent - Real Estate
FunctiebeschrijvingAls Sales Advisor ben je het gezicht van onze projecten en verantwoordelijk voor het omzetten van leads in concrete verkopen. Je ontvangt prospects via ons CRM-systeem en begeleidt hen door het volledige verkoopproces. Je werkt met een divers portfolio dat residentiële projecten, kantoorruimtes, studentenhuisvesting, KMO-units en commercieel vastgoed omvat, gelegen in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Ongeveer 99% van je activiteiten richt zich op verkoop. Je bent verantwoordelijk voor 1 tot 2 projecten, maar kunt ook andere projecten uit ons portfolio aanbieden op basis van de behoeften van de klant. Dit is een dynamische rol waarin je zelfstandig werkt, resultaatgericht bent en regelmatig ook op zaterdag beschikbaar bent, met name tijdens open huizendag-evenementen.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Prospects bellen en kwalificeren op basis van hun behoeften en budgetAfspraken inplannen en projectpresentaties verzorgenBezichtigingen begeleiden en potentiële kopers door het verkoopproces begeleidenLeads converteren naar verkopen via professionele communicatie en onderhandelingenVerantwoordelijkheid dragen voor 1 tot 2 toegewezen projectenAanvullende projecten uit het portfolio aanbieden wanneer relevant voor de klantCRM-gegevens bijhouden en administratieve verplichtingen nakomenBeschikbaarheid tonen voor zaterdag wanneer nodig voor open huizendag-evenementenKandidaatprofielWe zoeken naar ervaren commercials met een sterke verkoopmentaliteit, rijpheid en autonomie. Je bent resultaatgericht, een uitstekende communicator met het vermogen om een netwerk op te bouwen en uit te breiden. Je beschikt over professionele werkervaring en idealiter over vastgoedervaring, met name bij een projectontwikkelaar. Ervaring met verkoop van nieuwbouwprojecten of verkoop op plan is sterk gewaardeerd. Je bent enthousiast, dynamisch en bezit commerciële intelligentie. Nederlands en/of Frans spreken is essentieel.Vereiste ervaring en expertise:Minimaal eerste professionele werkervaring verplichtVastgoedervaring gewenst, bij voorkeur bij een projectontwikkelaarErvaring met verkoop van nieuwbouwprojecten of verkoop op plan sterk gewaardeerdErvaring in vastgoedmakelaardij acceptabel indien aangevuld met concrete ervaring in nieuwbouwverkoopProfessionele achtergrond bij Big 4 kan interessant zijn met aantoonbaar commercieel potentieelBIV-certificering is een voordeel maar niet verplichtVloeiend Nederlands en/of FransKwaliteiten en werkbenadering:Sterke commerciële instelling en verkoopmentaliteitRijpheid en professionele autonomieResultaatgericht met focus op doelstellingUitstekende communicatievaardigheden en vermogen om relaties op te bouwenDynamisch, enthousiast en commercieel intelligentFlexibiliteit en bereidheid om zaterdag te werken wanneer nodigZelfstandig werkend vermogen met sterke eigenverantwoordelijkheidRol Impact & Succes:In deze rol ben je cruciaal voor de groei van onze projecten en draag je rechtstreeks bij aan het succes van ons bedrijf. Je succes wordt gemeten aan je vermogen om leads om te zetten in verkopen en langdurige klantrelaties op te bouwen.
Senior Project Developer Brussel/Hasselt
Omschrijving van de functieAls Project Developer ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van vastgoedprojecten van eerste analyse tot en met realisatie. Je onderzoekt opportuniteiten op ontwikkelingspotentieel en rentabiliteit en vertaalt deze naar een sterk concept via markt- en locatieanalyse. Je stuurt architecten en studiebureaus aan tijdens het ontwerpproces en volgt vergunningsprocedures op, waarbij je de contacten onderhoudt met alle betrokken stakeholders. Doorheen het volledige traject werk je nauw samen met collega's van technical, finance, legal, marketing en sales. Je bewaakt daarbij de kwaliteit, budgetten en klanttevredenheid. Daarnaast bouw je actief aan een sterk netwerk en vertegenwoordig je Kolmont als professionele en betrouwbare partner.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Analyseer vastgoedopportuniteiten op ontwikkelingspotentieel en financiële rentabiliteitVoer markt- en locatieanalyses uit om sterke projectconcepten te ontwikkelenCoördineer en stuur architecten en studiebureaus aan tijdens het ontwerpprocesBeheer vergunningsprocedures en onderhoud contacten met alle betrokken stakeholdersWerk samen met teams uit technical, finance, legal, marketing en salesBewak projectkwaliteit, budgetten en klanttevredenheid doorheen het volledige trajectBouw en onderhoud een sterk professioneel netwerk in de vastgoedbrancheVertegenwoordig Kolmont als betrouwbare en professionele partner naar externe partijenProfiel van de kandidaatWe zoeken een gedreven professional met 2 tot 8 jaar ervaring in projectontwikkeling, bij voorkeur met aantoonbare realisaties in binnenstedelijke projecten. Je hebt een sterke analytische mindset, commerciële ingesteldheid en een passie voor projectontwikkeling. Je bent niet gebonden aan een klassieke 9-to-5-mentaliteit; deze rol vraagt engagement en bereidheid om verantwoordelijkheid op je te nemen. Zowel bedienden als zelfstandigen zijn welkom. Franstalige profielen worden actief aangemoedigd.Ervaring en expertise vereist:2 tot 8 jaar ervaring in projectontwikkeling met aantoonbare realisatiesErvaring met complexe binnenstedelijke projecten van acquisitie tot vergunningAchtergrond in economie, juridische studies of burgerlijk ingenieurswezenVloeiend Nederlands en Frans sprekenBewezen vermogen om concrete projecten voor te leggen die je hebt begeleidErvaring bij grote projectontwikkelaars is niet noodzakelijk; kwaliteit en complexiteit van projecten zijn doorslaggevendKwaliteiten en werkhouding:Hardwerkend en gedreven met sterke interesse in projectontwikkelingAnalytisch denker met commercieel inzichtBereidheid om veel verantwoordelijkheid op te nemen en buiten klassieke grenzen te werkenSterke communicatie- en onderhandelingsvaardigheidVermogen om effectief samen te werken met multidisciplinaire teamsProactief in netwerken en relatiebeheerGedetailleerde aandacht voor kwaliteit en budgetbewakingIn deze rol draag je rechtstreeks bij aan de realisatie van impactvolle vastgoedprojecten en bouw je een waardevolle carrière in een dynamische sector.
Junior Project Developer Brussel/Hasselt
Als Junior Project Developer ben je onderdeel van een dynamisch projectontwikkelingsteam dat zich richt op residentiële en commerciële vastgoedprojecten van concept tot realisatie. Je werkt onder begeleiding van een ervaren Senior Project Developer die je intensief ondersteunt tijdens je eerste periode. Je rol omvat het onderzoeken van ontwikkelingskansen, het analyseren van markt- en locatiegegevens, en het vertalen hiervan naar sterke projectconcepten. Je werkt nauw samen met architecten, studiebureaus, interne collega's en verschillende afdelingen (technical, finance, legal, marketing en sales) om projecten succesvol van grond tot voltooiing te brengen. Gedurende het traject leer je stap voor stap hoe kwaliteit, budgetten en klanttevredenheid binnen een project worden bewaakt.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Onderzoeken van ontwikkelingskansen op potentieel en rentabiliteitUitvoeren van markt- en locatieanalyses en vertaling naar projectconceptenOndersteuning bij het ontwerpproces in samenwerking met architecten en studiebureausMeevolgen van vergunningsprocedures en ondersteuning van stakeholdercommunicatieSamenwerking met collega's van technical, finance, legal, marketing en sales teamsMonitoring van projectkwaliteit, budgetten en klanttevredenheidBijdragen aan netwerkopbouw en kennisuitwisseling binnen het projectontwikkelingsteamProfiel van de kandidaatWe zoeken een gedreven schoolverlater zonder eerdere werkervaring die beschikt over een opleiding in economie, recht of burgerlijk ingenieurswezen. Meer nog dan de formele opleiding zoeken we iemand met de juiste mentaliteit: hardwerkend, analytisch ingesteld, commercieel georiënteerd en met een sterke passie voor projectontwikkeling. Je bent niet gebonden aan een klassieke 9-to-5-mentaliteit; deze functie vereist engagement, initiatief en bereidheid om verantwoordelijkheid op je te nemen. Je bent in staat Nederlands en Frans vloeiend te spreken.Vereiste ervaring en expertise:Afgeronde opleiding in economie, recht of burgerlijk ingenieurVloeiende beheersing van Nederlands en FransGeen eerdere werkervaring vereist; schoolverlater welcomeGeen achtergrond in architectuur nodigKwaliteiten en werkbenadering:Sterke analytische vaardigheden en vermogen om gegevens in inzichten om te zettenCommerciële instelling en ondernemersgeestHardwerkend en gedreven met bereidheid veel verantwoordelijkheid op te nemenUitstekende communicatie- en samenwerkingsvaardighedenFlexibiliteit en adaptiviteit in een dynamische projectomgevingSterke interesse in vastgoedprojectontwikkeling en bereidheid om te lerenImpact van de rol en succesIn deze functie bouw je een solide basis op voor een carrière in projectontwikkeling, ondersteund door een sterk intern trainings- en begeleidingssysteem. Je groeit mee met een ervaren team en draagt direct bij aan de ontwikkeling van impactvolle residentiële en commerciële projecten.
Sales Advisor Gent - Real Estate
FunctiebeschrijvingAls Sales Advisor ben je het gezicht van onze projecten en verantwoordelijk voor het omzetten van leads in concrete verkopen. Je ontvangt prospects via ons CRM-systeem en begeleidt hen door het volledige verkoopproces. Je werkt met een divers portfolio dat residentiële projecten, kantoorruimtes, studentenhuisvesting, KMO-units en commercieel vastgoed omvat, gelegen in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Ongeveer 99% van je activiteiten richt zich op verkoop. Je bent verantwoordelijk voor 1 tot 2 projecten, maar kunt ook andere projecten uit ons portfolio aanbieden op basis van de behoeften van de klant. Dit is een dynamische rol waarin je zelfstandig werkt, resultaatgericht bent en regelmatig ook op zaterdag beschikbaar bent, met name tijdens open huizendag-evenementen.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Prospects bellen en kwalificeren op basis van hun behoeften en budgetAfspraken inplannen en projectpresentaties verzorgenBezichtigingen begeleiden en potentiële kopers door het verkoopproces begeleidenLeads converteren naar verkopen via professionele communicatie en onderhandelingenVerantwoordelijkheid dragen voor 1 tot 2 toegewezen projectenAanvullende projecten uit het portfolio aanbieden wanneer relevant voor de klantCRM-gegevens bijhouden en administratieve verplichtingen nakomenBeschikbaarheid tonen voor zaterdag wanneer nodig voor open huizendag-evenementenKandidaatprofielWe zoeken naar ervaren commercials met een sterke verkoopmentaliteit, rijpheid en autonomie. Je bent resultaatgericht, een uitstekende communicator met het vermogen om een netwerk op te bouwen en uit te breiden. Je beschikt over professionele werkervaring en idealiter over vastgoedervaring, met name bij een projectontwikkelaar. Ervaring met verkoop van nieuwbouwprojecten of verkoop op plan is sterk gewaardeerd. Je bent enthousiast, dynamisch en bezit commerciële intelligentie. Nederlands en/of Frans spreken is essentieel.Vereiste ervaring en expertise:Minimaal eerste professionele werkervaring verplichtVastgoedervaring gewenst, bij voorkeur bij een projectontwikkelaarErvaring met verkoop van nieuwbouwprojecten of verkoop op plan sterk gewaardeerdErvaring in vastgoedmakelaardij acceptabel indien aangevuld met concrete ervaring in nieuwbouwverkoopProfessionele achtergrond bij Big 4 kan interessant zijn met aantoonbaar commercieel potentieelBIV-certificering is een voordeel maar niet verplichtVloeiend Nederlands en/of FransKwaliteiten en werkbenadering:Sterke commerciële instelling en verkoopmentaliteitRijpheid en professionele autonomieResultaatgericht met focus op doelstellingUitstekende communicatievaardigheden en vermogen om relaties op te bouwenDynamisch, enthousiast en commercieel intelligentFlexibiliteit en bereidheid om zaterdag te werken wanneer nodigZelfstandig werkend vermogen met sterke eigenverantwoordelijkheidRol Impact & Succes:In deze rol ben je cruciaal voor de groei van onze projecten en draag je rechtstreeks bij aan het succes van ons bedrijf. Je succes wordt gemeten aan je vermogen om leads om te zetten in verkopen en langdurige klantrelaties op te bouwen.
Sales Advisor Gand - Immobilier Neuf
Description du PosteEn tant que Sales Advisor au sein d'un promoteur immobilier familial en pleine expansion, vous serez au cœur de la conversion des leads en ventes. Vous recevrez des prospects qualifiés via le CRM et serez responsable de l'ensemble du parcours client : de l'appel initial à la concrétisation de la vente. Vous piloterez 1 à 2 projets en tant que responsable principal, tout en ayant la capacité de proposer d'autres projets du portefeuille diversifié selon les besoins spécifiques de chaque client. Votre activité sera orientée à 99 % vers la vente, dans un environnement dynamique où environ 2 à 3 nouveaux projets seront lancés prochainement. Les projets couvrent un portefeuille très varié : résidentiel, bureaux, student housing, KMO-units et immobilier commercial, répartis en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie.Responsabilités Principales :Recevoir et qualifier les leads issus du CRM, en évaluant leur potentiel commercialEffectuer des appels de prospection pour engager les prospects et comprendre leurs besoinsPrendre des rendez-vous et planifier des visites de projets adaptées au profil du clientPrésenter les caractéristiques, avantages et spécificités des projets immobiliers de manière convaincanteAccompagner les prospects tout au long du processus de vente, de la visite initiale à la signatureGérer et développer un portefeuille de 1 à 2 projets en tant que responsable principalProposer d'autres projets du portefeuille en fonction des besoins et du profil du clientAssurer le suivi post-visite et relancer les prospects pour concrétiser les ventesParticiper occasionnellement aux journées portes ouvertes, notamment le samediMaintenir une relation client de qualité et contribuer à la fidélisationProfil du CandidatNous recherchons un commercial expérimenté, mature et autonome, doté d'une intelligence commerciale affûtée et d'une capacité naturelle à créer et développer un réseau. Le candidat idéal combine une fibre commerciale très forte avec du dynamisme, de l'enthousiasme et une orientation claire vers les résultats. Une première expérience professionnelle est obligatoire, et une expérience en immobilier, particulièrement chez un promoteur immobilier ou en vente de projets neufs, constitue un atout majeur.Expérience et Expertise Requises :Première expérience professionnelle confirmée (obligatoire)Expérience en immobilier souhaitée, idéalement chez un promoteur immobilierExpérience en vente de projets neufs ou vente sur plan fortement appréciéeMaîtrise du néerlandais et/ou du françaisCertification BIV (Brevet Immobilier Valaisan) un avantage mais non obligatoireExpérience en gestion de CRM et outils commerciauxQualités et Approche de Travail :Très forte fibre commerciale et capacité de persuasionMaturité professionnelle et autonomie dans la gestion des dossiersOrientation résultats avec une capacité à fixer et atteindre des objectifs ambitieuxExcellent communicateur, à l'aise en face-à-face et au téléphoneCapacité naturelle à créer, développer et entretenir un réseau professionnelDynamisme, enthousiasme et énergie positiveIntelligence commerciale : capacité à identifier les opportunités et adapter l'approche au clientFlexibilité pour accepter des missions ponctuelles le samedi, notamment lors des journées portes ouvertesImpact du Rôle et Signaux de SuccèsEn tant que Sales Advisor, vous serez un acteur clé de la croissance de l'entreprise, particulièrement lors du lancement des nouveaux projets. Votre succès se mesurera par votre capacité à convertir les leads en ventes qualifiées et à construire une réputation solide auprès des clients et des partenaires.
Commercial HVAC
Description du PosteNous recherchons un commercial expérimenté pour rejoindre notre équipe de grossiste en HVAC. Vous serez responsable du développement commercial et de la prospection dans les régions d'Anvers et de la province du Limbourg. Cette fonction vous permettra de piloter la croissance du portefeuille clients en identifiant et en convertissant de nouvelles opportunités commerciales. Vous travaillerez en autonomie, en effectuant des visites directes sur site, en organisant des rendez-vous stratégiques et en nouant des relations durables avec les décideurs du secteur HVAC. Votre bilingualisme français-néerlandais sera un atout majeur pour communiquer efficacement avec nos clients et partenaires dans cette région bilingue.Responsabilités principales :Prospecter et identifier de nouveaux clients potentiels dans le secteur HVAC sur les zones d'Anvers et du LimbourgOrganiser et conduire des visites directes et des rendez-vous sur site avec les prospects et clients existantsDévelopper et mettre en œuvre des stratégies de business development adaptées au marché localPrésenter les solutions et produits HVAC du grossiste aux clients et répondre à leurs besoins spécifiquesAssurer le suivi commercial des opportunités et gérer le cycle de vente de bout en boutMaintenir une communication fluide en français et en néerlandais avec les clients et les équipes internesRapporter régulièrement les activités commerciales, les résultats et les perspectives de marchéConstruire et entretenir un réseau commercial solide dans le secteur HVACProfil du CandidatNous recherchons un professionnel de la vente doté d'une expérience confirmée dans le secteur HVAC, capable de combiner rigueur commerciale et approche relationnelle. Vous devez maîtriser couramment le français et le néerlandais, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour naviguer efficacement dans cet environnement bilingue. Vous êtes un prospecteur naturel, orienté résultats, avec la capacité à identifier des opportunités, à convaincre et à fidéliser les clients. Votre autonomie, votre dynamisme et votre connaissance du secteur HVAC seront vos principaux atouts pour réussir dans ce rôle.Expérience et expertise requises :Minimum 2 ans d'expérience en vente dans le secteur HVACMaîtrise bilingue confirmée du français et du néerlandais (oral et écrit)Connaissance approfondie des produits et solutions HVACExpérience en prospection commerciale et en business developmentCapacité à gérer un portefeuille clients et à développer des relations commerciales durablesAisance avec les outils informatiques et CRM commerciauxQualités et approche de travail :Autonomie et capacité à travailler en toute indépendanceDynamisme, persévérance et orientation résultatsExcellentes compétences relationnelles et capacité de persuasionRigueur organisationnelle et gestion efficace du tempsAdaptabilité et réactivité face aux demandes du marchéIntégrité professionnelle et fiabilité dans les engagements commerciauxImpact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe poste est stratégique pour l'expansion de notre présence commerciale dans les régions d'Anvers et du Limbourg. Votre succès se mesurera par la création de nouveaux comptes, la croissance du chiffre d'affaires et la satisfaction des clients établis.
Sales HVAC
FunctiebeschrijvingWij zoeken een gedreven commercieel medewerker voor een toonaangevende HVAC-grossier. In deze rol bent u verantwoordelijk voor business development, commerciële prospectie en het werven van nieuwe klanten in de regio's Antwerpen en Limburg. U zult direct contact onderhouden met potentiële klanten via telefonische prospectie, e-mailcommunicatie en persoonlijke bezoeken op locatie. Uw doel is het opbouwen van een sterke klantenportefeuille, het identificeren van marktopportuniteiten en het realiseren van omzetgroei in het HVAC-segment. U werkt nauw samen met het interne team en bent het gezicht van de organisatie naar externe partners.Voornaamste verantwoordelijkheden:Actieve prospectie en commerciële chasse naar nieuwe klanten in Antwerpen en LimburgVoorbereiding en uitvoering van afspraken en bezoeken op locatie bij potentiële klantenPresentatie van HVAC-producten en -oplossingen aan prospects en bestaande klantenOnderhandelingen voeren en contracten afsluiten met nieuwe zakelijke partnersOpbouw en onderhoud van professionele relaties met klanten in de HVAC-sectorMarktanalyse en identificatie van nieuwe zakelijke kansen in het werkgebiedVoortgang van verkoopactiviteiten monitoren en rapporteren aan managementCommunicatie in het Frans en Nederlands met klanten en partnersKandidaatprofielWij zoeken een ambitieuze professional met minstens twee jaar verkoopervaring in de HVAC-sector. U bent een zelfstandig werkende, resultaatgerichte verkoper met uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel het Frans als het Nederlands. U beschikt over een sterke affiniteit met technische producten, bent goed in het opbouwen van zakelijke relaties en hebt een proactieve mentaliteit. U bent bereid regelmatig op pad te gaan voor persoonlijke klantbezoeken en bent flexibel in uw werkwijze.Vereiste ervaring en expertise:Minimaal twee jaar werkervaring in commerciële verkoop binnen de HVAC-industrieVloeiende beheersing van het Frans en Nederlands (mondeling en schriftelijk)Aantoonbare ervaring met business development en prospectieKennis van HVAC-producten, -systemen en -toepassingenErvaring met directe klantbezoeken en on-site afsprakenVertrouwdheid met CRM-systemen en verkooptoolsKwaliteiten en werkwijze:Sterke verkoopsmentaliteit met focus op resultaten en omzetgroeiUitstekende communicatie- en overtuigingskrachtZelfstandigheid en eigenaarschap in het vervullen van takenProactieve en ondernemende houdingVermogen om langdurige zakelijke relaties op te bouwenFlexibiliteit en bereidheid tot reizen in het werkgebiedOrganisatorische vaardigheden en nauwkeurigheidRol impact en succes:In deze positie bent u een sleutelspeler in de groei van ons bedrijf in de Benelux-markt. Uw inspanningen dragen rechtstreeks bij aan de expansie van ons klantenbestand en de versterking van onze marktpositie in de HVAC-sector.
Wervingsartikelen
AI en rekrutering: hoe vooroordelen vermijden met transparantie en ethiek
Naarmate de digitale sector snel evolueert, beïnvloedt kunstmatige intelligentie (AI) steeds meer hoe bedrijven rekruteren.
De rol van chatbots in moderne rekrutering
Door de snelle evolutie van de rekruteringswereld zijn chatbots vandaag uitgegroeid tot onmisbare hulpmiddelen.
AI in rekrutering: een bedreiging of juist de perfecte partner?
Vandaag staan bedrijven meer dan ooit onder druk om geschikte medewerkers zo snel mogelijk aan te werven. Bedrijven ondervinden in sectors zoals IT, engineering, finance en digital marketing een steeds groter tekort aan talent, wat hen ertoe aanzet om AI in het rekruteringsproces te integreren.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.