Support/Infra Engineer
Support/Infra Engineer bij Belgoprocess
Als Support/Infra Engineer fungeer je als cruciale schakel tussen de service desk en de technische teams. Je bent verantwoordelijk voor de continuïteit, veiligheid en efficiëntie van de IT-infrastructuur binnen een omgeving gespecialiseerd in de veilige verwerking van radioactief afval en nucleaire ontmanteling.
- Oplossen van complexe tweede lijn incidenten die door de eerste lijn niet kunnen worden afgehandeld.
- Beheren en onderhouden van servers, netwerken, werkplekken en randapparatuur in een Windows en Linux omgeving.
- Dagelijkse monitoring en proactieve optimalisatie van infrastructuren zoals systemen, storage en virtualisatie (VMware).
- Analyseren van logbestanden met Windows Event Viewer, Syslog, en uitvoeren van root cause analysis.
- Implementeren van cybersecuritymaatregelen, waaronder patch management en endpoint protection.
- Automatiseren van beheertaken via PowerShell scripting.
- Documenteren van incidenten, oplossingen en procedures, met nauwe samenwerking tussen L1, L2 en L3 teams.
- Bijdragen aan continue verbetering en implementatie van nieuwe configuraties binnen IT-support en infrastructuur.
Kennisgebieden omvatten:
Netwerken (LAN, WAN, VPN, 802.1X, firewalls), Active Directory, Windows Server & Linux, VMware, storage-oplossingen en systeem- & netwerkmonitoring.
Je werkt nauw samen met collega’s in een omgeving waar informatiebeveiliging, betrouwbaarheid en technische expertise centraal staan.
Wij zijn op zoek naar kandidaten die zich onderscheiden door hun sterk analytisch vermogen en hun passie voor het oplossen van complexe IT-vraagstukken. In ons team excelleren personen die graag verantwoordelijkheid nemen voor de betrouwbaarheid en beveiliging van een kritische IT-infrastructuur, en zich thuis voelen in een high-security omgeving waar discretie en integriteit vanzelfsprekend zijn.
- Communicatieve en klantgerichte teamspelers die bruggen slaan tussen de servicedesk en technische collega’s. U kunt vlot en professioneel communiceren in het Nederlands en beschikt over een goed begrip van het Engels en/of Frans.
- Medior IT-professionals met 1 tot 3 jaar relevante ervaring in systeembeheer en infrastructuur, die vertrouwd zijn met Windows Server, VMware, PowerShell scripting en Active Directory. Ervaring met Linux en netwerkbeheer is een pluspunt.
- Probleemoplossers die gestructureerd te werk gaan, root cause analysis toepassen en voortdurend streven naar kwaliteitsverbetering en optimalisering van processen.
- Kandidaten met een proactieve houding, die veiligheid laten primeren, steeds op zoek gaan naar automatisering en efficiëntie, en het belang van goede documentatie begrijpen.
- Flexibele en stressbestendige medewerkers die prioriteiten weten te stellen en efficient schakelen tussen verschillende dossiers en projecten.
- Personen die bereid en in staat zijn om een veiligheidsmachtiging te verkrijgen, rekening houdend met de gevoelige aard van onze omgeving.
Herken jij je in dit profiel en wil jij deel uitmaken van een team waar samenwerking en innovatie centraal staan? Dan kijken wij uit naar jouw kandidatuur.
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
How to implement your employer brand strategy in 7 steps
Employer branding is a marketing concept that is essential for any company that wants to support its attractiveness and promote loyalty among its talent. While the reasons to build a solid and positive employer brand are clear, you cannot simply wave a magic wand for it to be successful. It requires a series of actions.
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!