Ingénieur de Projet Civil
Description du Poste
Nous recherchons un Ingénieur de Projet Civil expérimenté pour rejoindre notre collaborateur. Vous serez responsable de la gestion complète de projets d'infrastructure liés aux canalisations, au piping et aux réseaux enterrés. Votre rôle consistera à superviser toutes les phases du projet, de la conception initiale à la mise en œuvre et au suivi, en garantissant le respect des normes techniques, des délais et des budgets. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes, les clients, les sous-traitants et les autorités locales pour assurer la réussite de chaque projet. Vos responsabilités engloberont l'analyse technique, la planification, la coordination des ressources et la gestion des risques inhérents aux projets d'infrastructure souterraine.
Responsabilités principales :
- Diriger et coordonner tous les aspects des projets de canalisations et réseaux enterrés, de la phase de conception à la livraison finale
- Élaborer les spécifications techniques, les plans d'exécution et les cahiers des charges en conformité avec les normes belges et européennes
- Assurer la conformité des projets avec la réglementation environnementale et les normes de sécurité applicables
- Gérer les budgets de projet, les calendriers et les ressources pour garantir une exécution efficace
- Superviser les travaux sur le terrain et effectuer des inspections régulières pour vérifier la qualité et la conformité
- Communiquer régulièrement avec les clients, les autorités municipales et les parties prenantes pour assurer la transparence et la satisfaction
- Identifier et atténuer les risques techniques et opérationnels tout au long du cycle de vie du projet
- Préparer les rapports de projet, la documentation technique et les dossiers de clôture
- Collaborer avec les équipes de conception et d'ingénierie pour optimiser les solutions techniques
- Participer à l'amélioration continue des processus et des méthodes de gestion de projet
Profil du Candidat
Nous recherchons des candidats possédant une solide formation en ingénierie civile ou industrielle, avec une expérience confirmée dans la gestion de projets d'infrastructure, particulièrement dans le secteur des canalisations et réseaux souterrains. Vous devez démontrer une maîtrise des outils de gestion de projet, une compréhension approfondie des normes techniques et une capacité à travailler efficacement dans un environnement multiculturel. Nous valorisons les professionnels qui allient rigueur technique, leadership et capacité d'adaptation face aux défis complexes des projets d'infrastructure urbaine.
Expérience et expertise requises :
- Master en Ingénierie Civile ou Ingénierie Industrielle
- Minimum 3 années d'expérience en gestion de projets d'infrastructure, canalisations ou réseaux enterrés
- Maîtrise des logiciels de conception et de gestion de projet (AutoCAD, BIM, MS Project ou équivalents)
- Expérience en coordination avec les autorités locales et les organismes de régulation
- Compétences en budgétisation, planification et gestion des risques de projet
Qualités et approche de travail :
- Excellentes compétences en communication et en gestion des relations interpersonnelles
- Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire et multiculturelle
- Rigueur, organisation et attention aux détails
- Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes complexes
- Proactivité et capacité d'adaptation face aux changements et aux défis
- Sens des responsabilités et engagement envers la qualité et la sécurité
- Maîtrise du néerlandais et du français (parlé et écrit) — essentiel pour le poste à Bruxelles
Impact du Rôle et Indicateurs de Succès
Ce poste offre l'opportunité de contribuer à des projets d'infrastructure essentiels qui façonnent le développement urbain et la qualité de vie à Bruxelles. Le succès sera mesuré par la livraison de projets conformes aux normes, dans les délais et budgets convenus, tout en maintenant les plus hauts standards de sécurité et de qualité.
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
How to implement your employer brand strategy in 7 steps
Employer branding is a marketing concept that is essential for any company that wants to support its attractiveness and promote loyalty among its talent. While the reasons to build a solid and positive employer brand are clear, you cannot simply wave a magic wand for it to be successful. It requires a series of actions.
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!