Kantoordirecteur | Fiduciaire Turnhout
Ben jij een geboren teamcoach die ons team in Turnhout naar nieuwe hoogten kan leiden?
Heb je een scherp oog voor de sterke punten van mensen en ben je gepassioneerd om hen te helpen deze verder te ontwikkelen? Als kantoordirecteur van ons kantoor in Turnhout ben jij het interne en externe aanspreekpunt. We bieden je een rol met veel verantwoordelijkheid en autonomie, samen met een betrouwbaar team waarop je kunt bouwen.
Wat houdt de functie in?
Als kantoordirecteur ben je in de eerste plaats een coach voor ons team van 23 mensen. Je staat dicht bij je team, identificeert de sterke punten van elke medewerker en helpt hen zich verder te ontwikkelen. Daarnaast houd je toezicht op de operationele werking van ons kantoor, inclusief kwaliteits- en kosten-batenanalyses.
Je speurt ook naar nieuwe zakelijke kansen en fungeert als het gezicht van ons kantoor in Turnhout, waardoor je actief bijdraagt aan de bekendheid en groei ervan.
Ben je graag betrokken bij klantprojecten als senior consultant? Dat kan ook, afhankelijk van jouw expertise. Op deze manier kun je al je vaardigheden optimaal benutten.
Is dit iets voor jou?
Als natuurlijke motivator en inspirator beschik je over uitstekende communicatievaardigheden en commerciële flair. Daarnaast ben je in staat om het dagelijkse reilen en zeilen van het kantoor goed te beheren. Dan is de rol van kantoordirecteur bij ons zeker iets voor jou.
Wat krijg je ervoor terug?
Bij ons leid je een topteam op een menselijke schaal, dat nauw betrokken blijft bij zijn klanten. De werksfeer is warm en familiaal. Maar dat is niet alles! We bieden ook:
- Een gevarieerde en uitdagende baan in je eigen regio.
- Volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei, zowel intern als extern.
- Een marktconform salaris en de keuze uit een flexibel pakket aan extralegale voordelen.
- Een flexibel uurrooster en 34 verlofdagen.
Gezocht profiel :
- Je hebt een masterdiploma of vergelijkbare ervaring.
- Je hebt minstens 10 jaar ervaring in de financiële of dienstverlenende sector, of minstens 2 jaar ervaring in een vergelijkbare managementfunctie.
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
How to implement your employer brand strategy in 7 steps
Employer branding is a marketing concept that is essential for any company that wants to support its attractiveness and promote loyalty among its talent. While the reasons to build a solid and positive employer brand are clear, you cannot simply wave a magic wand for it to be successful. It requires a series of actions.
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!