Junior Boekhouder - Aalter
Ben jij een ambitieuze professional op zoek naar een uitdagende kans in de financiële wereld? Wij, een gerenommeerd internationaal rekruteringsbureau gespecialiseerd in het vinden van talent voor toonaangevende bedrijven in België, hebben een spannende mogelijkheid voor een Junior Boekhouder bij een vooraanstaand bedrijf.
Takenbeschrijving:
- Ondersteuning bieden aan het financiële team bij dagelijkse boekhoudkundige taken.
- Verwerken van inkomende en uitgaande facturen.
- Assisteren bij de voorbereiding van financiële rapporten en budgetten.
- Beheren van crediteuren- en debiteurenadministratie.
- Bijdragen aan de maand- en jaarafsluitingen.
- Verzorgen van diverse administratieve taken in verband met de boekhouding.
- Samenwerken met andere afdelingen om financiële processen te optimaliseren.
- Bachelor diploma in boekhouding, financiën of een gerelateerd vakgebied.
- Enige ervaring of stage in een boekhoudkundige functie is een pluspunt.
- Kennis van boekhoudkundige software en MS Office, met name Excel.
- Sterke analytische vaardigheden en oog voor detail.
- Goede communicatieve vaardigheden en teamspirit.
- Gedrevenheid om te leren en te groeien in een dynamische omgeving.
Aanbod
- Zij bieden een aantrekkelijk pakket met een zeer interessant bruto maandsalaris, aangevuld met een uitgebreid scala aan extralegale voordelen.
- Dit omvat een bedrijfswagen met tankkaart voor jouw comfortabele woon-werkverkeer, maaltijdcheques voor een gezonde lunch, en een uitgebreid verzekeringspakket met zowel groeps- als hospitalisatieverzekering om jouw gemoedsrust te waarborgen.
- Daarnaast geniet je van maar liefst 32 verlofdagen om te ontspannen en op te laden.
- Bovendien bieden ze de mogelijkheid tot thuiswerk, waardoor je flexibiliteit hebt in jouw werk-privébalans.
- Met dit uitgebreide salarispakket streven we ernaar om jouw professionele en persoonlijke groei te ondersteunen.
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
4 onboarding processes that improve a company’s employer brand
As onboarding is the starting point for the employee experience, it has a direct impact on a company’s employer branding.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!