Finance Trainee - Logisitiek
Onze klant is een allround specialist in opslag, transport, logistiek en aanverwante activiteiten voor hoogwaardige en organische producten. Met gespecialiseerde magazijnen die samen meer dan een miljoen vierkante meter beslaan, biedt onze klant een breed scala aan hoogwaardige diensten. De missie is om voortdurend te investeren in de uitbreiding van de faciliteiten en diensten, zodat hun klanten kunnen profiteren van de expertise en knowhow in verschillende sectoren. Op de dag van vandaag zijn ze opzoek naar een gemotiveerde Finance Trainee In deze functie ga je aan de slag in het hoofdkantoor in het centrum van Antwerpen. Binnen het Finance-departement, bestaande uit 9 leuke collega’s, ben jij verantwoordelijk voor het gericht analyseren en rapporteren van financiële gegevens en business informatie en rapporteer je aan de Finance Manager.
Wat ga je doen?
- Je belangrijkste taak is het verzamelen, opschonen en voorbewerken van gegevens uit verschillende bronnen.
- Je werkt samen met belanghebbenden om gegevens te begrijpen en te waarborgen dat deze accuraat en consistent zijn.
- Je werkt nauw samen met cross-functionele teams en zet je expertise in, om overtuigende visualisaties en rapporten te maken.
- Je lost problemen op en zet complexe datasets om in zinvolle inzichten door middel van datavisualisaties.
Wie zoeken ze?
Ze zijn op zoek naar een administratieve duizendpoot die houdt van organiseren en structureren. Daarnaast ben je analytisch en probleemoplossend ingesteld en ga je graag met data aan de slag. Je ondersteunt collega’s en zorgt ervoor dat deadlines binnen het team worden gehaald door proactief te handelen.
Je beschikt ook over:
- Een bachelor of een masterdiploma in een economische richting (Handelswetenschappen, TEW, Finance of Handelsingenieur , …). Een eerste relevante ervaring is een pluspunt, maar geen must.
- Je bent bedreven in Office 365, met name in Excel en andere rapporteringstools van Microsoft zoals Power BI.
- Je gaat discreet om met vertrouwelijke informatie.
Wat biedt deze functie jou?
- Bruto salaris van ongeveer €3.200 per maand
- Maaltijdcheques ter waarde van €8 per dag
- Groeps- en hospitalisatieverzekering
- 32 vakantiedagen per jaar
- Vergoeding voor transportkosten
- Carrièremogelijkheden voor zowel horizontale als verticale groei
Kom je graag meer te weten?
Cedric.v@gentis.com
+32 491 37 58 64
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
How to implement your employer brand strategy in 7 steps
Employer branding is a marketing concept that is essential for any company that wants to support its attractiveness and promote loyalty among its talent. While the reasons to build a solid and positive employer brand are clear, you cannot simply wave a magic wand for it to be successful. It requires a series of actions.
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!