Administratief Bediende
Navigeer naar succes met Gentis, dé brug tussen talent en uitmuntende opportuniteiten binnen de arbeidsmarkt. Als voorloper in wervingsdiensten, matchen we toptalent met topbedrijven in diverse sectoren. Met onze expertise en toewijding streven we naar duurzame relaties en succesvolle plaatsingen. Bij Gentis staat elk individu centraal; we vinden de perfecte match, keer op keer.
Vandaag zijn wij op zoek naar gedreven Administratief Bediende voor een vooraanstaand bedrijf in de logistiek en distributie. Met geavanceerde warehousing faciliteiten en een uitgebreid distributienetwerk bieden zij op maat gemaakte oplossingen voor alle logistieke uitdagingen. Bij hen krijg je de kans om deel uit te maken van een dynamisch team dat zich toelegt op het leveren van efficiënte en betrouwbare logistieke dienstverlening.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Controleren van facturen en afwijkingen opsporen in de facturatiesoftware.
- Bij problemen schakel je de juiste persoon in en zoek je proactief naar oplossingen.
- Contact onderhouden met klanten in het Nederlands en Engels bij facturatieproblemen.
- Verzenden van billinglijsten naar klanten.
- Nauwkeurig bijhouden van de status van betalingen.
Jouw ideale achtergrond:
- Affiniteit met logistiek, transport en scheepvaart.
- Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
- Administratief sterk en goed in het stellen van prioriteiten.
- Zeer goede kennis van MS Office en bereid deze up-to-date te houden.
- Teamspeler met oog voor nauwkeurigheid, betrouwbaarheid en flexibiliteit.
- Gedreven, stressbestendig en positief ingesteld.
Wat je kan verwachten:
- Regio: Zeebrugge
- Je komt terecht in een dynamisch en internationaal logistiek bedrijf met een enthousiast en gedreven team.
- Glijdende werkuren
- Ons kantoor is gemakkelijk bereikbaar, zowel met de auto als het openbaar vervoer.
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
4 onboarding processes that improve a company’s employer brand
As onboarding is the starting point for the employee experience, it has a direct impact on a company’s employer branding.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!