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Transportplanner

28/01/2025
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Job description

Vandaag zoeken we binnen onze afdeling Logistiek & Supply Chain naar een Transportplanner.


Wat ga je doen?

  • Inplannen en toewijzen van vervoersopdrachten.
  • Opvolgen van transporten en contact houden met chauffeurs en klanten.
  • Uitbesteden van opdrachten aan externe partners indien nodig.
  • Meewerken aan het behalen van operationele doelstellingen.



Profile description

Wie zoeken we? Een flexibele, stressbestendige teamspeler met een hands-on mentaliteit en sterke communicatieskills. Je streeft naar optimaal rendement en volgt de bedrijfsprocedures nauwgezet.

Jouw profiel:

  • A2 diploma.
  • Goede kennis van MS Excel.
  • Basiservaring in logistiek en baantransport.
  • Zeer goede kennis van het Nederlands, goede kennis van Engels en basis Frans.
  • Rijbewijs B en eigen wagen.
Transportplanner
Job location
We are looking to fill 1 positions.
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Responsable Centre d’Excellence Achats

Responsable Centre d’Excellence AchatsCe poste pilote le cadre stratégique des catégories d’achat et veille à sa bonne application par les équipes Achats. Responsable du développement de programmes avancés de gestion de la relation fournisseurs (SRM), il/elle maximise la valeur générée au-delà des contrats et coordonne la transformation digitale des processus achats.Stratégie par catégorie : Diriger la conception, l’implémentation et l’amélioration du cadre des catégories. Assurer la coordination des cycles de planification avec les équipes, dispenser des formations sur la gestion de catégories, et suivre les KPI pour évaluer la valeur ajoutée.Digitalisation : Identifier et intégrer des outils digitaux pour optimiser la gestion de catégories et la prise de décision basée sur des données fiables.Veille marché : Gérer les fournisseurs de données marchés et garantir la qualité des analyses rendues. Implémenter des outils/process d’intelligence marché et adapter les analyses stratégiques selon les besoins internes.Gestion de la relation fournisseurs (SRM) : Déployer et structurer des programmes SRM dans de nouvelles catégories et accompagner les équipes Achats vers une culture SRM renforcée.Gestion des risques (projet temporaire) : Superviser le projet de cartographie fournisseurs (Tier-N), encadrer les process associés et assurer le coaching des nouveaux collaborateurs impliqués.Le rôle requiert une maîtrise avancée des méthodologies et outils achats (SRM, ERP, analyses de marché), ainsi qu’une forte capacité de gestion de projet, d’analyse et de coordination transverse.

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