Associate | Pension Law
Associate – Pension Law
Within a leading Belgian law firm renowned for employment and social law, this full-time role as an Associate in the Brussels office focuses on providing expert counsel in pension law matters. You will become part of a collaborative team serving both national and international clients on areas such as occupational pensions, group insurance, sectoral pension funds, and post-transfer harmonization.
- Advise clients on all aspects of pension law and contribute to solutions for complex regulatory, contractual, and litigation issues.
- Draft contracts and provide legal documentation related to occupational pensions and employee benefit schemes.
- Support experienced partners and collaborate with colleagues on high-impact matters and critical files.
- Conduct legal research, analyze case law, and monitor developments in employment, social, and pension law.
- Opportunity to participate in broader employment law cases, based on your interests and team needs.
- Interact in Dutch as a primary working language
- Contribute to a supportive, modern work culture with a focus on continuous learning and professional development.
- Flexible work options may include collaborating from other firm offices in Belgium when relevant.
Your Profile:
- Master’s degree in Law (Belgian)
- A strong interest in pension law and/or employment and social law
- Native-level proficiency in Dutch; good command of French and English is an asset
- You are detail-oriented, eager to learn, and work well in a team
- You are open to working from other firm offices in Belgium when relevant
What’s Offered:
- A collaborative and intellectually stimulating work environment
- A wide variety of files with room to grow and specialize
- The chance to work with top-tier legal professionals
- A modern, flexible, and supportive workplace culture
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.