Sales Manager Photovoltaic
For one of my partner, leader in the glass industry, I'm looking for a Sales Manager for photovoltaic.
The role:
- Prospect and determine clients' needs and technical challenges and develop the client portfolio
- Quote the projects, negotiate with the customer according to the strategy in order to obtain the targeted sales and to develop objectives of turnover, profitability and market share
- Follow-up offers and customers (support and advice in all technical and commercial questions).
- Analyze the market, improve and implement the marketing strategy in collaboration with the team manager.
- Represent the clients in main European events.
- Train your colleagues in contact with customers so that they can help further develop the photovoltaic products within the clients' main customers.
Your profile:
- Self-motivated, prepared to take ownership
- Commercial skills both in short-term and long-term customer approach
- Goal & action oriented with ability to perform analysis, to prepare and submit proposals, to think ahead and participate in decision taking
- Excellent communication, listening, presentation and persuasion skills
- Confidence giving towards the customer
- Enthusiastic about sustainability
- Problem-solving oriented
- Excellent team player
- Master degree, preferably in Commercial Engineering, Economics, or Engineering with experience in Sales, Economics or Business Administration
- B2B sales experience in the building industry
- Fluent in French and English. German is a plus. Any additional European language is an asset.
- Willingness to travel within Europe
The offer:
A competitive compensation, a casual office environment, training opportunities and respect for autonomy.
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.