Product Owner - Oost Vlaanderen
Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging als Product Owner? Werk je graag in een complexe omgeving waar je mede-verantwoordelijk bent voor het opleveren van projecten van a-z? Ben jij de ideale vertaalslag tussen IT en de business units van het bedrijf en klanten?
Lees zeker even verder als je jezelf hierin herkent!
Jobbeschrijving
-Je start projecten op, begint bij het ontdekken van de noden van de klant. Dit doe je door de bedrijfsprocessen grondig te analyseren.
-Deze noden werk je samen met je team uit tot nuttige analyses waarmee IT aan de slag kan gaan.
-Als Product Owner ben je het aanspreekpunt, zowel intern als voor de klant.
-Je begeleidt de klant in elk aspect van het project, bv. Testing, training, opvolging van budget en timing, go-live, etc…
Wie ben jij?
-Je hebt minstens 3 jaar ervaring als Product owner of analyst in een soortgelijke omgeving (Industrie van verbruiksgoederen). Een masterdiploma is zeker mooi meegenomen.
-Kennis/ervaring van Product Management Software (PMS) is een groot pluspunt!
-Je bent een duidelijke en sterke communicator die zelfstandig te werk kan gaan. Met een kritische blik en een gezonde dosis nieuwsgierigheid bouw jij projecten uit tot een succes!
-Je bezit een rijbewijs B.
Wat krijg je ervoor terug?
-Een job in een uitdagende omgeving, gecombineerd met veel zelfstandigheid in een bedrijf dat deel uitmaakt van een sterke groep.
-Innovatie en progressiviteit zijn centrale pijlers, aan de hand van jouw ambities zijn er vele deuren die geopend kunnen worden!
-Een opleiding op maat om jou start zo vlot mogelijk te laten verlopen en je direct thuis te voelen in de cultuur!
-Een compleet verloningspakket met alles erop en eraan (Auto, verzekeringen, kortingen, opleidingen) , gecombineerd met 3 dagen thuiswerk!
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.