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Directeur Général - Industrie Agroalimentaire en Côte d’Ivoire

30/11/2023
PermanentBelgiumOn site
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Functieomschrijving

Pour le compte d'une multinationale, nous sommes à la recherche d'un Directeur Général dans l'industrie agroalimentaire pour leur filliale en Côte d'Ivoire.


Missions Principales :

En tant que Directeur Général d’Usine Agroalimentaire, vos missions seront variées et cruciales pour assurer le succès opérationnel de l'entreprise. Vous serez responsable du pilotage du P&L et du management global de l'entreprise, avec une attention particulière portée aux domaines suivants :

  • Finance.
  • People Management
  • Planification de la Production
  • Approvisionnement
  • Parc Machine, Maintenance
  • Process et Amélioration Continue
  • Qualité
  • Développement Commercial
  • Relations Extérieures
Profielbeschrijving

Pour réussir dans ce rôle, le candidat idéal devrait posséder les qualifications suivantes :

  • 15 ans d'expérience en tant que manager dans l'industrie agroalimentaire.
  • Diplôme de niveau Bac+5 dans une spécialité agroalimentaire ou industrielle.
  • Un second diplôme de type master en commerce ou en management constituerait un atout supplémentaire.

Le poste est ouvert aux candidats du monde entier, compétents pour le poste et maîtrisant couramment le français.


Intéressé? Je vous invite à postuler directement en utilisant le lien ci-dessous, et je vous encourage à partager cette offre au sein de vos réseaux. Il est possible que des personnes de votre entourage soient également intéressées.

Directeur Général - Industrie Agroalimentaire en Côte d’Ivoire
Werklocatie:
Boulevard de la Woluwe 2 / 0 1150 Woluwe-Saint-Pierre, Belgium
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ICT
19/03/2026

Data Governance Lead (H/F)

Description du PosteNous recrutons un(e) Data Governance Lead (H/F) pour rejoindre notre Data Studio, sous la responsabilité directe du Chief Data, Analytics & AI Officer (CDAO). Ce rôle stratégique sera au cœur de la mise en place des fondations de gouvernance des données, garantissant la fiabilité, la conformité et l'exploitation optimale des données pour soutenir nos activités d'assurance, de santé et de gestion de patrimoine. Vous serez responsable de concevoir et d'opérationnaliser le modèle de gouvernance des données du Groupe, en favorisant une culture data centric et en collaborant avec les équipes BI, IA & Data Science pour permettre une utilisation responsable et innovante des données. Ce poste offre une opportunité unique de façonner la stratégie data du Groupe et de piloter la transformation vers une organisation véritablement orientée données.Responsabilités principales :Définir et déployer le cadre de gouvernance des données à l'échelle du Groupe, en établissant les principes, politiques et processus fondamentaux.Mettre en place les modèles de responsabilité et de propriété des données, alignés sur les principes du Data Mesh, pour clarifier les rôles et les accountabilités.Établir des standards de qualité, de documentation et des indicateurs clés de performance (KPI) pour mesurer l'efficacité de la gouvernance.Développer des pratiques robustes pour la gestion des métadonnées, la traçabilité et le cycle de vie des données, assurant la transparence et la traçabilité complètes.Garantir la conformité avec les réglementations (CAA, Solvabilité II, RGPD, CSSF) et les exigences liées aux données sensibles, en travaillant étroitement avec les équipes de conformité et de risque.Animer des comités de gouvernance et influencer les parties prenantes métiers et IT pour assurer l'adoption et l'alignement stratégique.Collaborer avec les équipes IA & Machine Learning pour assurer une exploitation éthique, responsable et conforme des données.Promouvoir une culture forte de la donnée au sein de l'organisation par le biais de formation, de communication et d'engagement continu.Profil du CandidatNous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) et visionnaire, capable de transformer la gouvernance des données en un atout stratégique pour l'organisation. Vous devez posséder une solide expérience en environnement complexe, une compréhension approfondie des enjeux réglementaires et une capacité à influencer et mobiliser les parties prenantes à tous les niveaux. Vous êtes un(e) leader naturel(le) qui combine rigueur méthodologique, pensée stratégique et capacité à communiquer efficacement avec des audiences techniques et métier. Vous maîtrisez le français et êtes basé(e) au Luxembourg ou disposé(e) à vous y installer.Expérience et expertise requises :7+ années d'expérience en gouvernance des données, data management ou fonctions réglementaires dans des environnements complexes (assurance, finance, santé).Expertise avérée dans la conception de politiques et de modèles de gouvernance des données.Connaissance approfondie des cadres réglementaires applicables (CAA, Solvabilité II, RGPD, CSSF) et des exigences de conformité liées aux données sensibles.Expérience dans la mise en place de modèles de propriété des données et de responsabilité (Data Mesh ou approches similaires).Maîtrise des pratiques de gestion des métadonnées, de la qualité des données et de la traçabilité.Expérience dans la gestion de projets de transformation data à grande échelle et la conduite du changement organisationnel.Impact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe rôle est central pour établir les fondations d'une organisation data-driven, capable de concilier innovation et conformité. Le succès sera mesuré par l'adoption des modèles de gouvernance, l'amélioration de la qualité des données, la conformité réglementaire maintenue et la transformation culturelle vers une mentalité data centric au sein du Groupe.

PermanentLuxembourgOn site
General Management, Strategic Advisory & Board
17/03/2026

Government Relations Manager (UAE National) – Abu Dhabi

Job DescriptionThis role leads and oversees all government relations activities across the UAE, serving as the principal point of contact with government authorities and regulatory bodies. The Government Relations Manager ensures full compliance with local regulations, advises leadership on regulatory risks and legislative changes, and drives strategic initiatives to strengthen the organization's standing with government stakeholders. The position requires managing complex visa, immigration, and compliance processes while maintaining operational efficiency and proactive engagement with key government entities.Key Responsibilities:Lead and manage a team responsible for handling visas, labor permits, and government processesRepresent the organization with government entities and in all regulatory mattersMonitor and interpret UAE laws and regulations, advising leadership on compliance risks and legislative changesOversee licenses, permits, and official documentation, ensuring timely renewals and regulatory complianceEnsure full compliance with UAE labor laws, Emiratization requirements, and social security obligationsMaintain and strengthen relationships with key government stakeholders and regulatory bodiesDrive process improvements and operational efficiency across government relations functionsCandidate ProfileWe are looking for an experienced government relations professional with deep expertise in UAE regulatory frameworks and a proven track record of managing complex compliance and immigration matters. The ideal candidate brings strong leadership capabilities, strategic thinking, and the ability to navigate a fast-paced environment while building and maintaining high-level government relationships. Fluency in both Arabic and English is essential, along with exceptional organizational and communication skills.Experience & Expertise Required:8 or more years of professional experience in UAE government relationsStrong, comprehensive knowledge of UAE regulations with particular expertise in Abu DhabiProven experience managing visa, immigration, and compliance processesDemonstrated ability to lead teams and manage complex regulatory projectsFluency in both Arabic and English (written and spoken)Qualities & Work Approach:Strong leadership, communication, and organizational skillsProactive and strategic mindset with the ability to anticipate regulatory changesAbility to operate effectively in a fast-paced, dynamic environmentExcellent relationship-building and stakeholder management capabilitiesDetail-oriented with a commitment to compliance and accuracyRole Impact & Success:This position is critical to ensuring the organization maintains full regulatory compliance while building and sustaining strong relationships with UAE government authorities. Success in this role directly contributes to operational continuity, risk mitigation, and the organization's ability to navigate the evolving regulatory landscape in Abu Dhabi and across the UAE.

PermanentUnited Arab EmiratesHybrid
Business Administration
17/03/2026

Government Relations Specialist – (UAE Nationals) Abu Dhabi

Job DescriptionThe Government Relations Specialist serves as the primary liaison between the organization and UAE government entities, ensuring full compliance with local regulations and administrative requirements. This role encompasses the complete spectrum of government-related processes, from visa and labor permit management to regulatory coordination and policy implementation. The specialist will work independently and collaboratively to navigate the complex UAE regulatory landscape, maintain critical government relationships, and drive operational efficiency across all government-facing functions. The position requires a proactive professional who can anticipate regulatory changes, provide strategic guidance to internal teams, and represent the organization with professionalism and expertise.Key Responsibilities:Oversee the management of visas, labor permits, and official documentation, ensuring timely renewals and compliance with all regulatory deadlinesCoordinate with government authorities and represent the organization in all regulatory matters and official proceedingsMonitor and stay updated on UAE laws, policies, localization requirements, and regulatory changes, providing timely advice to internal teamsSupport employee onboarding and offboarding processes related to government procedures, visas, and administrative requirementsEnsure organizational compliance with social security regulations, labor laws, and all administrative processesBuild and maintain strong, professional relationships with relevant government entities and officialsIdentify and drive process improvements to enhance operational efficiency and reduce administrative burdenCandidate ProfileWe are looking for candidates with a solid foundation in UAE government relations who combine technical expertise with strong interpersonal skills. The ideal candidate will be a detail-oriented professional with proven experience navigating government procedures, a deep understanding of local regulations, and the ability to work both independently and as part of a team. We seek someone who is proactive, organized, and capable of managing multiple priorities while maintaining accuracy and compliance. Bilingual fluency in Arabic and English is essential, as is the ability to communicate complex regulatory information clearly to diverse audiences.Experience & Expertise Required:Minimum 2 years of professional experience in UAE government relations or related regulatory functionsStrong, demonstrated understanding of UAE local regulations and government proceduresProven experience handling visa and immigration processesFluency in both Arabic and English, with strong written and verbal communication skillsSolid organizational skills and ability to manage documentation and deadlines effectivelyQualities & Work Approach:Proactive mindset with the ability to anticipate issues and take initiativeDetail-oriented approach to ensure accuracy in all regulatory and administrative mattersAbility to work independently while collaborating effectively with cross-functional teamsProfessional demeanor and strong interpersonal skills for government liaison workCommitment to continuous learning and staying current with regulatory changesRole Impact & Success:Success in this role directly ensures the organization's compliance with UAE regulations and strengthens its relationships with government entities. A skilled Government Relations Specialist will streamline administrative processes, reduce compliance risks, and enable the organization to operate smoothly within the local regulatory framework.

PermanentUnited Arab EmiratesHybrid
Engineering
16/03/2026

Responsable PEB

Notre client est un bureau d’études spécialisé en techniques du bâtiment intervenant sur des projets variés et multidisciplinaires : résidentiels, tertiaires, industriels et projets mixtes.Votre missionEn tant que Responsable / Conseiller PEB, vous intervenez sur l’ensemble du cycle des projets, depuis les phases d’étude et de conception jusqu’à la réception des bâtiments.Assurer le suivi PEB complet des projets (résidentiels, tertiaires, industriels, etc.).Participer activement à la conception énergétique des bâtiments et à l’optimisation de leurs performances.Collaborer étroitement avec les architectes, ingénieurs, installateurs et maîtres d’ouvrage afin d’intégrer les exigences énergétiques dès les premières phases de conception.Veiller au respect des réglementations PEB et accompagner les équipes projet dans leur mise en application.Réaliser ou superviser les encodages et études énergétiques nécessaires au suivi des dossiers.Apporter votre expertise technique aux équipes internes et participer au partage de connaissances.Suivre les évolutions réglementaires et technologiques afin de proposer des solutions innovantes et durables.Votre profilVous disposez de la certification Responsable PEB ou Conseiller PEB (Région wallonne et/ou Bruxelles).Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de la performance énergétique des bâtiments.Vous possédez une bonne connaissance des techniques du bâtiment : enveloppe, matériaux, isolation, ventilation, chauffage, etc.Vous maîtrisez les logiciels et outils d’encodage PEB ainsi que les outils bureautiques courants.Vous êtes reconnu pour votre rigueur technique, votre esprit d’analyse et votre sens de la communication.Vous appréciez le travail collaboratif et les interactions avec différents intervenants du secteur de la construction.L’offreUn poste à responsabilités au sein d’un bureau d’études reconnu et en croissance.La possibilité de travailler sur des projets variés et techniquement stimulants.Un environnement de travail collaboratif, favorisant le développement des compétences.Une rémunération attractive, en lien avec votre expérience et vos responsabilités.Des opportunités de formation continue afin de rester à la pointe des évolutions du secteur.

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Construction & Real Estate
09/03/2026

Conducteur de Chantier

Nous recherchons un conducteur de chantier expérimenté pour piloter et superviser des projets de construction variés (publics et privés) pour notre client dans le Hainaut.Responsabilités Principales :Superviser et coordonner l'ensemble des activités sur le chantier, en assurant le respect du planning et des délais convenusGérer les ressources humaines et matérielles, optimiser l'allocation des équipes et des équipementsContrôler la qualité des travaux réalisés et s'assurer de la conformité aux plans, devis et normes en vigueurMettre en œuvre et faire respecter les mesures de sécurité et d'hygiène sur le chantierAssurer la communication régulière avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitantsGérer les imprévus et adapter les solutions techniques en concertation avec l'équipe de directionÉtablir les rapports d'avancement, les procès-verbaux de réunion et la documentation administrative du chantierParticiper à la maîtrise des coûts et signaler les écarts budgétairesAssurer le respect de l'environnement et des réglementations applicables sur les chantiers publics et privésProfil du CandidatMinimum 5 ans d'expérience en tant que conducteur de chantier ou poste équivalent dans le secteur de la constructionConnaissance approfondie des techniques de construction, des matériaux et des processus de chantierMaîtrise des outils de gestion de projet et de planification (logiciels de suivi de chantier)Compréhension des normes de sécurité (CNAM, réglementations belges) et des normes de qualitéLeadership et capacité à motiver et encadrer une équipe multidisciplinaireRigueur, organisation et attention aux détails

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Engineering
03/03/2026

Projectmanager Waterinfrastructuur Antwerpen

Omschrijving van de FunctieAls Projectmanager Waterinfrastructuur zult u een centrale rol vervullen in de planning, coördinatie en uitvoering van waterinfrastructuurprojecten in Antwerpen. U bent verantwoordelijk voor het beheer van alle aspecten van complexe projecten, van initiële planning tot oplevering, met aandacht voor budget, planning, kwaliteit en veiligheid. Uw dagelijkse werkzaamheden omvatten het coördineren van multidisciplinaire teams, het communiceren met stakeholders, het monitoren van voortgang, het aanpakken van risico's en het waarborgen van naleving van regelgeving en normen. U zult werken aan projecten die van cruciaal belang zijn voor de waterhuishouding en duurzame ontwikkeling van de stad.Belangrijkste Verantwoordelijkheden:Plannen, organiseren en controleren van waterinfrastructuurprojecten van begin tot eind, inclusief definitie van scope, budget en planningCoördineren van projectteams, aannemer(s), consultants en interne afdelingen om doelstellingen te bereikenMonitoren van projectvoortgang tegen geplande mijlpalen, budget en kwaliteitsnormenIdentificeren, analyseren en mitigeren van projectrisico's en onvoorziene problemenCommuniceren met stakeholders, waaronder gemeente, waterschappen, aannemers en het publiekWaarborgen van naleving van regelgeving, veiligheidsvoorschriften en milieustandaardenBeheren van projectdocumentatie, contracten en administratieRapporteren over voortgang, budget en prestaties aan leidinggevenden en betrokken partijenBijdragen aan innovatie en verbetering van projectmanagementprocessenProfiel van de KandidaatWij zoeken een ervaren en gedreven projectmanager met een sterke achtergrond in waterinfrastructuur of civiele techniek. U bent een natuurlijke leider met uitstekende communicatie- en organisatorische vaardigheden, die in staat is om complexe projecten in dynamische omgevingen te beheren. U combineert technische kennis met strategisch inzicht, en u bent gericht op het leveren van resultaten die waarde creëren voor de gemeenschap. U bent proactief, flexibel en in staat om effectief met diverse stakeholders samen te werken.Ervaring en Expertise Vereist:Minimaal 5-7 jaar ervaring in projectmanagement, bij voorkeur in waterinfrastructuur, civiele techniek of gerelateerde sectorenAantoonbare ervaring met het beheren van grote, complexe projecten met budgetten van minimaal enkele miljoenen euroGrondige kennis van waterinfrastructuursystemen, waterbeheer en gerelateerde regelgevingBekwaamheid in projectmanagementtools en software (MS Project, SAP of vergelijkbaar)Sterke financiële en budgetbeheersingsvaardighedenKennis van aanbestedingsprocedures en contractbeheerErvaring met stakeholdermanagement en publieke communicatieKwaliteiten en Werkbenadering:Uitstekende communicatie- en presentatievaardigheden in het Nederlands en EngelsSterke analytische en probleemoplossingsvaardighedenVermogen om onder druk te werken en deadlines na te strevenIntegriteit, betrouwbaarheid en verantwoordelijkheidszinLeiderschap en vermogen om teams te motiveren en inspirerenFlexibiliteit en aanpassingsvermogen in veranderende omstandighedenAandacht voor detail en kwaliteitsbewustzijnDuurzaamheidsgerichtheid en maatschappelijk verantwoordelijkheidsbewustzijnImpact van de Rol en Succesindicatoren:In deze rol draagt u rechtstreeks bij aan de verbetering van de waterinfrastructuur van Antwerpen en de weerbaarheid van de stad tegen watergerelateerde uitdagingen. Succes wordt gemeten aan de tijdige oplevering van projecten, het behalen van budgetdoelstellingen, het behoud van hoge kwaliteits- en veiligheidsnormen, en de tevredenheid van stakeholders.

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Joakin / Deputy-AMLCO, PPS
“De resultaten waren indrukwekkend! In 3 tot 4 jaar hebben we meer dan 20 deals gesloten. Gentis biedt een naadloos kanaal om via verschillende wegen in contact te komen met kandidaten.”
Morgan / HR, CAF
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