Java Software Engineer.
For one of my partners, a leader in the audiovisual market, I'm looking for a Java Software Engineer.
Tasks :
- Evaluate and assess product requirements, engaging in discussions on technical feasibility.
- Propose technical designs and offer estimates.
- Develop and incorporate new software components/services or make modifications to existing ones.
- Participate in code reviews with peers.
- Strategize, define, and execute unit testing.
- Generate and update technical documentation.
- Address reported defects and uphold existing applications.
- Review test plans and identify potential risks.
- Understand, implement, and enhance the EVS software development process and adhere to best practices.
- Identify and suggest improvements to processes.
- Provide guidance to new team members.
- Stay informed about trends and updates in the Java development world and related technologies.
Profile :
- An IT professional with expertise in the complete SDLC (from analysis to development & testing) of web-based applications based on – in Java written – micro services in a Service Oriented Architecture
- Over 3+ years of experience as Architect/Developer/Performance/DevOps in a Java/Spring Boot, environment
- Expertise in the development of multi-threaded applications and async message-based communication
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.