Senior Programma-/Projectmanager
Ben jij een ervaren architect of ingenieur met een stevige achtergrond in project- en programmamanagement? Heb je een passie voor het leiden van complexe, duurzame projecten binnen een internationale context? Dan is deze functie een mooie volgende stap in je carrière.
Over de organisatie
Je komt terecht in een toonaangevend advies- en ingenieursbureau waar duurzaamheid, innovatie en mensgericht werken centraal staan. Deze organisatie biedt een unieke combinatie van flexibiliteit, doorgroeimogelijkheden en een uitzonderlijk sterk loonpakket.
Wat maakt dit bedrijf uniek?
✔️ Werken aan de meest innovatieve en duurzame projecten op de markt
✔️ Zeer flexibele werkuren & thuiswerkmogelijkheden
✔️ Meer dan 30 vakantiedagen – géén verplichte sluiting tijdens het bouwverlof
✔️ Doorgroeikansen in een internationale omgeving
✔️ Breed verloningspakket met tal van extralegale voordelen
✔️ Informele en collegiale werksfeer met veel autonomie
Jouw rol
Als Senior Programma-/Projectmanager neem je de leiding over grootschalige en strategisch belangrijke projecten. Je beheert het volledige traject – van initiatie tot afronding – en bewaakt planning, budget en kwaliteit. Je fungeert als schakel tussen teams, stakeholders en externe partners en zorgt voor een succesvolle en efficiënte uitvoering.
Takenpakket
- Leiden van complexe programma’s en projecten, afgestemd op strategische bedrijfsdoelen
- Uitwerken en opvolgen van projectplannen (scope, timing, budget, resources)
- Identificeren van risico’s en proactief aanreiken van oplossingen
- Samenwerken met interne en externe partners, stakeholders en multidisciplinaire teams
- Rapporteren over voortgang en prestaties
- Implementeren van best practices en procesverbeteringen
- Begeleiden en coachen van junior projectmanagers
Jouw profiel
- Master in architectuur of ingenieurswetenschappen
- Minstens 8 à 10 jaar ervaring in programmamanagement of projectleiding
- Ervaring met grote, complexe projecten (liefst internationaal)
- Kennis van methodologieën zoals PMP, PRINCE2 of Agile
- Leiderschap, resultaatgerichtheid en sterke communicatieve vaardigheden
- Talenkennis: vloeiend Engels; Frans en/of Nederlands is een plus
- Interesse in duurzame en innovatieve projecten
Ons aanbod
- Een aantrekkelijk en flexibel verloningspakket met tal van extralegale voordelen.
- Je werkt aan unieke, multidisciplinaire en complexe projecten.
- Er wordt veel belang gehecht aan flexibiliteit in werkuren. Je kiest zelf of je werkt van thuis uit of op één van de zes kantoren, afhankelijk van wat voor jou het beste past.
- Naast flexibele werkuren geniet je ook van meer dan 30 vakantiedagen, die je vrij kan opnemen — geen verplichte sluiting tijdens het bouwverlof.
- Bij opstart krijg je de nodige interne begeleiding via een mentorsysteem.
- Je krijgt toegang tot een breed aanbod aan interne en externe opleidingsmogelijkheden.
- Je komt terecht in een organisatie met een informele en collegiale werksfeer, waar samenwerking centraal staat.
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.