Junior Project Developer
Als Junior Project Developer ben je onderdeel van een dynamisch projectontwikkelingsteam dat zich richt op residentiële en commerciële vastgoedprojecten van concept tot realisatie. Je werkt onder begeleiding van een ervaren Senior Project Developer die je intensief ondersteunt tijdens je eerste periode. Je rol omvat het onderzoeken van ontwikkelingskansen, het analyseren van markt- en locatiegegevens, en het vertalen hiervan naar sterke projectconcepten. Je werkt nauw samen met architecten, studiebureaus, interne collega's en verschillende afdelingen (technical, finance, legal, marketing en sales) om projecten succesvol van grond tot voltooiing te brengen. Gedurende het traject leer je stap voor stap hoe kwaliteit, budgetten en klanttevredenheid binnen een project worden bewaakt.
Belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Onderzoeken van ontwikkelingskansen op potentieel en rentabiliteit
- Uitvoeren van markt- en locatieanalyses en vertaling naar projectconcepten
- Ondersteuning bij het ontwerpproces in samenwerking met architecten en studiebureaus
- Meevolgen van vergunningsprocedures en ondersteuning van stakeholdercommunicatie
- Samenwerking met collega's van technical, finance, legal, marketing en sales teams
- Monitoring van projectkwaliteit, budgetten en klanttevredenheid
- Bijdragen aan netwerkopbouw en kennisuitwisseling binnen het projectontwikkelingsteam
Profiel van de kandidaat
We zoeken een gedreven schoolverlater zonder eerdere werkervaring die beschikt over een opleiding in economie, recht of burgerlijk ingenieurswezen. Meer nog dan de formele opleiding zoeken we iemand met de juiste mentaliteit: hardwerkend, analytisch ingesteld, commercieel georiënteerd en met een sterke passie voor projectontwikkeling. Je bent niet gebonden aan een klassieke 9-to-5-mentaliteit; deze functie vereist engagement, initiatief en bereidheid om verantwoordelijkheid op je te nemen. Je bent in staat Nederlands en Frans vloeiend te spreken.
Vereiste ervaring en expertise:
- Afgeronde opleiding in economie, recht of burgerlijk ingenieur
- Vloeiende beheersing van Nederlands en Frans
- Geen eerdere werkervaring vereist; schoolverlater welcome
- Geen achtergrond in architectuur nodig
Kwaliteiten en werkbenadering:
- Sterke analytische vaardigheden en vermogen om gegevens in inzichten om te zetten
- Commerciële instelling en ondernemersgeest
- Hardwerkend en gedreven met bereidheid veel verantwoordelijkheid op te nemen
- Uitstekende communicatie- en samenwerkingsvaardigheden
- Flexibiliteit en adaptiviteit in een dynamische projectomgeving
- Sterke interesse in vastgoedprojectontwikkeling en bereidheid om te leren
Impact van de rol en succes
In deze functie bouw je een solide basis op voor een carrière in projectontwikkeling, ondersteund door een sterk intern trainings- en begeleidingssysteem. Je groeit mee met een ervaren team en draagt direct bij aan de ontwikkeling van impactvolle residentiële en commerciële projecten.
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.