Projectleider HVAC
Momenteel ben ik opzoek voor een goede klant van mij naar een projectleider HVAC. De klant is een Belgisch bedrijf dat zich specialiseert in industriële warmteoplossingen. Ze bieden diensten zoals installatie en onderhoud van stoom- en thermische olieketels, warmtekrachtkoppelingssystemen en HVAC-installaties voor diverse sectoren. Hierbij focussen ze zich op duurzame en efficiënte oplossingen.
Functieomschrijving:
Als gedreven projectleider HVAC, ben jij het aanspreekpunt van verschillende projecten, vanaf de conceptuele fase tot de oplevering. Je speelt een sleutelrol op technisch, commercieel, contractueel, en financieel gebied, dit alles voor diverse installaties in zowel de industrie als utiliteit.
Uw dagelijkse taken:
- Je bent het aanspreekpunt voor alle betrokken partijen van uw projecten
- Je werkt tijdens het project nauw samen met projectingenieurs, design ingenieurs, leveranciers, onderaannemers
- Je brieft de werfleiders en zelf ben je ook regelmatig op de werf aanwezig
- Je bent ook verantwoordelijk voor de nacalculatie, opvolging van de oplevering en debriefing
- Je hebt een hogere opleiding met uitgebreide kennis van elektromechanica en HVAC.
- Je beschikt over minimaal 4 à 5 jaar relevante ervaring.
- Je hebt een sterk technisch analysevermogen en coördineert gestructureerd.
- Hartelijkheid, openheid, gedrevenheid en betrouwbaarheid zijn jouw kerneigenschappen.
- Je weet projecten binnen de vooropgestelde budgetten en tijdspannes te engineeren.
- Je communiceert vlot en kunt autonoom werken.
- Je beheerst Nederlands, Frans en Engels en bent vaardig met MS Office.
- Kennis van AutoCAD, Inventor of StabiCAD is een pluspunt.
Wat kan je verwachten
- Een werkomgeving waar ze open communiceren en elkaar met respect behandelen
- Balans tussen werk en privé d.m.v. glijdende uren die je zelf mag inplannen
- Kans om intern te leren én kennis te delen
- Uitgebreid verloningspakket (incl. auto, hospitalisatie & groepsverzekering, gsm, laptop,...)
Contactgegevens:
Demy Huybrechts
demy@gentis.com
+324 91 39 92 03
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes
La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.