Gentis
Gentis
Accueil

JobsMissionsMédiaÉtudes de cas
Contactez-nous à tout moment via
hello@gentis.com

Nos dernières offres

Rechercher une opportunité par mot-clé

Senior Java Developer/ Technisch Lead

28/11/2024
PermanentBelgiumHybrid
Lien copié
Description du poste

Voor een gekende software groep zijn op zoek naar een Senior Java Developer / Technisch Lead voor een spannend nieuw greenfield-project van één van de dochterbedrijven.

In deze rol krijg je de kans om de softwareontwikkeling van begin tot eind te leiden. Je begint met de functionele en technische analyse en bent vervolgens verantwoordelijk voor de programmering, het begeleiden van teamleden en het nauw samenwerken met de klant om het project tot leven te brengen.

Dit project is een strategisch initiatief voor ons bedrijf en biedt veel mogelijkheden voor professionele groei.

Description du profil

Vereisten

- Afgeronde Bachelor- of Masteropleiding in Informatica, Software Engineering of een vergelijkbare richting

- Tussen de 5 en 10 jaar werkervaring in softwareontwikkeling, voornamelijk met Java en bijbehorende frameworks (zoals Spring, Spring Boot, etc.)

- Ervaring met het ontwikkelen van RESTful API's, microservices-architectuur en cloudplatformen

- Bekendheid met front-end technologieën zoals JavaScript, HTML, CSS en frameworks zoals Angular

- Kennis van CI/CD-pijplijnen, DevOps-praktijken en containerisatie-tools

- Ervaring in een leiderschaps- of mentorrol, bijvoorbeeld als senior developer, technisch lead of teamleider

 

Wat bieden wij?

- De mogelijkheid om een sleutelrol te spelen in een innovatief project

- Een dynamische werkomgeving met ruimte voor persoonlijke en professionele groei

- De kans om samen te werken met een gemotiveerd team van professionals

 

Contact 

Ben je geïnteresseerd om meer te weten te komen over deze functie of wil je solliciteren? 

Aarzel niet om je CV te sturen naar marie.R@gentis.com

 

Lieu de travail:
Boulevard de la Woluwe 2 1150 Woluwe-Saint-Pierre, Belgium
Lien copié

Opportunités similaires

Education
23/02/2026

Conseiller Technique

Description du PosteVous intervenez dans un rôle de référent technique, axé sur la structuration et l’évolution des compétences liées aux métiers du secteur de la construction.Vous contribuez à la création et à l’amélioration d’outils d’analyse, de formalisation et de valorisation des savoir-faire métiers, en lien avec différents acteurs du terrain et de la formation.Votre expertise est mobilisée pour définir des cadres de compétences, concevoir des contenus de transmission des connaissances et participer au développement de solutions numériques dédiées au suivi des compétences.Responsabilités principales :Créer et maintenir un réseau d'experts pour identifier les besoins et tendances.Suivre l'évolution des métiers, technologies et enjeux de durabilité.Concevoir des certifications avec évaluations théoriques et pratiques.Produire et mettre à jour les ressources pédagogiques (guides, modules, fiches, vidéos).Intégrer la sécurité, le bien-être et l'innovation dans tous les outils.Participer aux groupes de travail sectoriels en tant qu'expert.Gérer les systèmes informatiques de suivi des compétences.Profil du CandidatNous recherchons un professionnel avec solide formation technique et expérience en construction. Vous maîtrisez les métiers, enjeux de sécurité et évolutions technologiques. Expérience et expertise requises :Diplôme en ingénierie, architecture, construction ou expérience équivalente.Connaissance des métiers, GO et parachèvements, sécurité et durabilité.Capacité à utiliser des outils informatiques de gestion des compétences.Français, et bonne compréhension du néerlandais. Impact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe rôle aligne les compétences techniques aux réalités du terrain et enjeux futurs, développant une offre de formation et certification de qualité pour l'excellence et la sécurité sectoriels.

PermanentBelgiumOn site
ICT
18/02/2026

Développeur Kotlin Android Medior/Senior

Description du PosteVous rejoindrez notre équipe produit en tant que Développeur Kotlin Android Medior/Senior pour concevoir, développer et maintenir nos applications Android dédiées aux systèmes de point de vente (POS) et aux kiosques de vente au détail. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes backend et frontend pour livrer des solutions fiables, sécurisées et performantes utilisées quotidiennement par les commerçants. Votre rôle sera central dans l'évolution de nos produits, avec une responsabilité directe sur la qualité du code, l'architecture technique et l'innovation continue. Vous participerez activement aux décisions architecturales et contribuerez à l'amélioration continue de nos applications.Responsabilités principales :Développer et maintenir des applications Android en Kotlin, en respectant les meilleures pratiques et les standards de l'industrieImplémenter de nouvelles fonctionnalités et améliorer continuellement les produits existantsIntégrer les API REST, les systèmes de paiement, les partenaires et les équipements de vente au détail (imprimantes, lecteurs de codes-barres, terminaux)Assurer la qualité du code, la scalabilité et la stabilité des applicationsParticiper aux décisions d'architecture et aux revues de codeContribuer à l'innovation technique au sein de l'équipeProfil du CandidatNous recherchons un développeur Android expérimenté avec une solide maîtrise de Kotlin et une compréhension approfondie de l'écosystème Android. Vous devez posséder une expérience confirmée dans le développement d'applications complexes, une capacité à travailler en équipe et une passion pour la qualité technique. Vous êtes quelqu'un qui prend l'initiative, qui aime résoudre des problèmes techniques difficiles et qui est motivé par l'impact réel de son travail sur les utilisateurs finaux.Expérience et expertise requises :Expérience confirmée (3+ ans) en développement d'applications Android avec Kotlin est un atoutMaîtrise des concepts fondamentaux d'Android : cycles de vie, gestion de la mémoire, threading et performanceExpérience avec les API REST et l'intégration de services externesConnaissance des patterns de conception et des architectures modernes (MVVM, Clean Architecture, etc.)Expérience avec les systèmes de contrôle de version (Git) et les pratiques de développement collaboratifFamiliarité avec les tests unitaires et les outils de test automatiséQualités et approche de travail :Rigueur technique et attention particulière à la qualité du codeCapacité à communiquer efficacement et à collaborer avec des équipes multidisciplinairesEsprit d'initiative et autonomie dans la résolution de problèmesCuriosité intellectuelle et volonté d'apprendre de nouvelles technologiesSens des responsabilités et engagement envers la livraison de solutions robustesCapacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement agileImpact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe rôle vous permettra de contribuer directement à des produits utilisés quotidiennement par de véritables entreprises dans le secteur du commerce de détail. Votre succès sera mesuré par la qualité et la stabilité des applications que vous développez, ainsi que par votre capacité à innover et à améliorer continuellement nos solutions techniques.

PermanentBelgiumHybrid
ICT
12/02/2026

Support Vidéo Senior / Team Lead (H/F/X)

Description du PosteNous recherchons un Ingénieur Vidéo Senior pour rejoindre une équipe structurée autour de trois pôles techniques : LAN, WAN et Vidéo. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'évolution des infrastructures vidéo critiques pour la Ville de Bruxelles. Ce poste combine une responsabilité stratégique avec une implication technique terrain, où vous piloterez des projets d'infrastructure complexes, interviendrez directement sur les environnements techniques et accompagnerez les équipes. Vous serez le garant de la qualité, de la sécurité et de la conformité des installations vidéo, tout en collaborant avec les équipes commerciales et les partenaires internes.Responsabilités principales :Piloter et coordonner des projets techniques vidéo de bout en bout, en définissant les objectifs, les délais et les ressources nécessairesIntervenir en hands-on sur les environnements techniques pour diagnostiquer, configurer et optimiser les infrastructures vidéoAccompagner et encadrer les équipes techniques, en partageant votre expertise senior et en contribuant à leur montée en compétencesGarantir la qualité, la sécurité et la conformité des installations vidéo selon les normes et standards applicablesCollaborer avec les équipes commerciales pour valider la faisabilité technique des projets et proposer des solutions adaptéesAssurer la documentation technique, la maintenance préventive et l'optimisation continue des systèmes vidéoParticiper à l'évaluation des technologies émergentes et à l'amélioration des processus techniquesProfil du CandidatNous recherchons un professionnel senior capable de combiner une vision stratégique avec une expertise technique terrain solide. Vous possédez une expérience confirmée en infrastructures vidéo, réseaux ou sécurité, et vous êtes capable de gérer des projets complexes tout en restant impliqué dans les aspects techniques. Vous faites preuve d'une excellente communication, d'un esprit orienté solutions et d'une capacité à travailler en environnement structuré et exigeant.Expérience et expertise requises :Expérience confirmée (minimum 8-10 ans) en infrastructures vidéo, réseaux ou sécuritéMaîtrise des technologies vidéo (surveillance, streaming, compression, protocoles réseau)Connaissance approfondie des architectures réseau et des protocoles de communicationExpérience en gestion de projets techniques ou en coordination d'équipes (atout majeur)Compétences en diagnostic, dépannage et optimisation d'infrastructures complexesMaîtrise du français obligatoire ; bonne connaissance du néerlandais souhaitéeQualités et approche de travail :Profil senior capable de combiner vision stratégique et implication technique terrainEsprit orienté solutions et capacité à résoudre des problèmes complexesExcellente communication écrite et orale, avec aptitude à collaborer avec des équipes multidisciplinairesRigueur, organisation et respect des normes de qualité et de sécuritéCapacité à encadrer et à transmettre son expertise à des équipes techniquesAdaptabilité et proactivité face aux évolutions technologiquesRemarque importante : Un certificat de bonne vie et mœurs vierge est obligatoire. Une enquête de sécurité sera menée dans le cadre du processus de recrutement.Ce rôle offre l'opportunité de contribuer à des projets d'infrastructure critique pour une ville majeure, en mettant à profit votre expertise senior pour piloter l'évolution des systèmes vidéo et encadrer une équipe technique performante.

PermanentBelgiumHybrid
ICT
11/02/2026

Ingénieur Système et Réseau Médior

Description du PosteNous recherchons un Ingénieur Système et Réseau médior capable d'intervenir dans un environnement industriel exigeant et structuré dans la région de Liège. Ce rôle est orienté vers l'infrastructure concrète et le terrain, loin d'une approche purement cloud ou DevOps. Vous serez responsable de la conception, du déploiement et de la maintenance d'infrastructures multi-sites complexes, en garantissant la cohérence technique et le respect des standards stricts. Votre expertise en systèmes et réseaux sera mise à contribution pour assurer la continuité d'activité, optimiser les performances et soutenir l'expansion internationale de l'organisation. Le poste implique des déplacements réguliers à l'international sur les deux prochaines années.Responsabilités principales :Concevoir et déployer des architectures réseau et système multi-sites cohérentes, en respectant les standards et les bonnes pratiques industriellesAdministrer et optimiser les environnements VMware et Windows, en assurant la stabilité et la performance des infrastructuresPlanifier et mettre en œuvre des stratégies de continuité d'activité, incluant la gestion des RPO/RTO, les sauvegardes et la réplication de donnéesMaîtriser les fondamentaux réseau avancés : fibre optique (types, usages, topologies), architecture des racks, gestion de l'alimentation (PoE) et interconnexion multi-sitesEffectuer des diagnostics, résoudre les incidents et optimiser les performances des systèmes et réseaux en environnement de productionCollaborer avec les équipes internationales pour assurer l'alignement technique et la qualité des déploiementsDocumenter les configurations, les procédures et les décisions techniques pour garantir la traçabilité et la pérennité des solutionsParticiper à des missions sur site et à l'international pour supporter les intégrations et les évolutions d'infrastructureProfil du CandidatNous recherchons des candidats possédant une solide expérience de 3 à 5 ans minimum en tant qu'ingénieur système et réseau. Vous êtes polyvalent, structuré et capable de travailler dans un contexte exigeant où la rigueur technique et la fiabilité sont essentielles. Au-delà de vos compétences techniques, nous valorisons votre stabilité professionnelle, votre humanité, votre capacité à vous intégrer dans une équipe internationale et votre ouverture réelle à la mobilité géographique. Un excellent niveau d'anglais technique est indispensable pour collaborer efficacement avec les équipes mondiales.Expérience et expertise requises :Minimum 3 à 5 ans d'expérience en administration et conception d'infrastructures système et réseauMaîtrise confirmée de VMware et des environnements Windows ServerExpertise en fibre optique : types de câbles, usages, topologies réseau, architecture des racks et technologies PoEConnaissance approfondie des concepts de continuité d'activité : RPO, RTO, stratégies de sauvegarde et réplicationExpérience en gestion d'architectures multi-sites et en intégration d'infrastructures complexesCompétences en diagnostic, résolution de problèmes et optimisation de performanceAnglais technique courant, parlé et écritQualités et approche de travail :Rigueur et structuration dans l'approche des projets et de la documentation techniqueStabilité professionnelle et engagement à long termeCapacité à travailler en équipe internationale et à s'adapter à des contextes culturels variésOuverture réelle à la mobilité géographique et aux déplacements internationaux réguliersSens de la communication et aptitude à expliquer des concepts techniques complexesProactivité et autonomie dans la résolution de problèmesHumilité et volonté d'apprentissage continu face aux évolutions technologiquesImpact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe poste est central pour assurer la fiabilité et la scalabilité des infrastructures dans un environnement industriel mondialisé. Votre succès se mesurera par la stabilité des systèmes déployés, la cohérence des standards techniques appliqués et votre capacité à soutenir efficacement l'expansion internationale de l'organisation.

PermanentBelgiumHybrid
ICT
05/02/2026

DevOps Engineer

Description du PosteEn tant que DevOps Engineer, vous êtes le lien essentiel entre le développement et les opérations, garantissant des systèmes fiables, sécurisés et performants dans tous les environnements. Vous rationalisez les processus, automatisez là où cela compte et vous assurez que chaque déploiement soit plus fluide et plus rapide que le précédent. Votre mission se déroule à notre site de BruCargo, avec des déplacements possibles. Vous créez et optimisez des environnements où le développement et le déploiement se déroulent sans effort, et où chaque système fonctionne de manière optimale. Votre expertise technique et votre approche stratégique permettent aux équipes de développement de se concentrer sur l'innovation tandis que vous garantissez la stabilité, la performance et la sécurité de l'infrastructure.Responsabilités principales :Créer et gérer des environnements qui permettent un déploiement d'applications plus rapide, fiable et cohérentMettre en œuvre et optimiser les processus de développement, de test et de déploiement des applicationsSurveiller et gérer la santé des systèmes, analyser les variations de volumes de données et de performancePiloter l'intégration continue (CI) via des systèmes automatisés d'intégration du code source (ex. GIT)Mettre en place des systèmes de monitoring de performance pour les applications en production afin de garantir un fonctionnement optimalGérer les versions et configurations des applications de manière structurée et contrôléeIntégrer les bonnes pratiques de sécurité à toutes les étapes du cycle de vie des applications, identifier et corriger les vulnérabilités dès le départProfil du CandidatNous recherchons un professionnel expérimenté et passionné par l'automatisation et l'optimisation des processus. Vous possédez une solide compréhension des environnements cloud et des outils DevOps modernes, avec une capacité à résoudre des problèmes complexes et à anticiper les défis avant qu'ils ne surviennent. Vous êtes un communicateur efficace, capable de collaborer étroitement avec les équipes de développement et d'opérations, et vous êtes motivé par la création de solutions qui améliorent la fiabilité et la performance des systèmes.Expérience et expertise requises :Minimum 5 ans d'expérience en DevOps ou dans un rôle similaireConnaissance large des outils et environnements DevOps (Jira/Confluence, CI/CD, cloud, etc.)Expérience pratique avec des technologies telles que Linux, Docker, Elasticsearch, ActiveMQ, Nginx, AWS, Postgres, SQL Server, C#/.NETExpérience avec des environnements cloud comme AWS et Azure, ainsi que ElasticSearch stack, NodeJS, ReactJSMaîtrise des processus d'intégration continue et de déploiement continu (CI/CD)Expérience en gestion de conteneurs et d'orchestrationQualités et approche de travail :Rigueur et attention aux détails dans la gestion des configurations et des déploiementsCapacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives pour améliorer les processusEsprit collaboratif et aptitude à communiquer efficacement avec des équipes multidisciplinairesOrientation vers la résolution de problèmes et la prévention des incidentsCuriosité technique et engagement envers l'apprentissage continu des nouvelles technologiesCapacité à gérer les priorités et à travailler sous pression dans un environnement dynamiqueImpact du Rôle et Indicateurs de SuccèsVotre contribution sera mesurée par la fiabilité et la performance des systèmes en production, la réduction des délais de déploiement et l'amélioration continue des processus DevOps. Vous jouerez un rôle clé dans la transformation numérique de l'organisation en créant une culture d'automatisation et d'excellence opérationnelle.

PermanentBelgiumHybrid
ICT
02/02/2026

Dessinateur en électricité - EPLAN

ResponsabilitésRéaliser les schémas électriques sous EPLAN (conception et mise à jour)Concevoir les armoires électriques HT liées aux postes, comptages et systèmes de monitoringParticiper au dimensionnement électrique et au choix des composantsProduire les plans de câblage, nomenclatures et dossiers techniquesCollaborer avec les équipes projet, atelier et chantierIntervenir sur des projets intégrant le montage et le câblage de postes de télérelève en milieu industrielVeiller au respect des normes électriques et des exigences clientsProfil recherchéExpérience de Min 3ans en tant que designer en électricité / électrotechniqueExcellente maîtrise du logiciel EPLANBonne connaissance d'AutocadBonnes bases en Anglais Bonne connaissance des installations HT, du comptage et des systèmes de monitoring énergétiqueIntérêt pour les environnements industriels, réseaux électriques et énergies renouvelablesRigueur, autonomie et sens du détail techniqueNotre offre: Contrat CDIVoiture de société + carte assurance groupe et hospitalisation chèques repas prime sectorielleabonnement téléphoneFrais de télétravail

PermanentBelgiumOn site

Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.

Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !

Numéro de téléphone
Phone
Candidats

Témoignages

“Les consultants Gentis ont toujours tenu compte de plusieurs éléments afin de nous présenter les bons candidats. Les personnes que l'on a recruté sont toujours là et personnellement,je suis très content des personnes qu’on a récemment inclus dans l’équipe.”
Joakin / Deputy-AMLCO, PPS
“Les résultats sont impressionnants ! En 3 ou 4 ans, nous avons conclu plus de 20 contrats. Gentis offre un canal transparent pour communiquer avec les candidats via différentes sources.”
Morgan / HR, CAF
Voir les études de cas
Blog

Derniers articles

15 min de lecture
17 janv. 2025

Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes

La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.

10 min de lecture
05 août 2024

Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024

L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.

15 min de lecture
15 mai 2024

Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre

Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.

Marque Employeur
Voir plus

Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.

Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.