Gentis
Gentis
Accueil

JobsMédiaÉtudes de cas
Contactez-nous à tout moment via
hello@gentis.com

Nos dernières offres

Rechercher une opportunité par mot-clé

Senior Projectingenieur HVAC

21/05/2025
PermanentBelgiumHybrid4500 €5750 €
Lien copié
Description du poste

Functieomschrijving:

Als Senior Projectingenieur HVAC ben je verantwoordelijk voor de volledige opvolging van HVAC-projecten, vanaf de offertefase tot en met de oplevering. Je fungeert als spilfiguur tussen klant, ontwerpteam, aannemers en interne collega’s en krijgt daarbij een aanzienlijke mate van zelfstandigheid. Je combineert technische expertise met praktische uitvoering en voortdurend overleg met verschillende betrokkenen.

Belangrijkste taken:

  • Opstellen van technische offertes en projectvoorstellen op maat van de klant.
  • Analyseren van projectbehoeften via klantgesprekken en zorgen voor heldere advisering.
  • Ontwerp en dimensionering van HVAC-installaties in samenwerking met tekenaars.
  • Uitwerken van uitvoeringsplannen en coördinatie met aannemers.
  • Werfopvolging en kwaliteitscontrole tijdens de uitvoering voor optimale resultaten.
  • Technische monitoring na oplevering om een correcte werking van de installaties te verzekeren.
  • Optimalisaties en innovatie meedenken en uitwerken per project.

Samenwerking & Scope:

  • Vlotte communicatie en afstemming met uiteenlopende stakeholders zoals klanten, ontwerpers, uitvoerders en collega’s.
  • Hoogwaardige technische en administratieve documentatie en rapportage.
  • Focus op duurzaamheid, energie-efficiëntie en kwaliteit van de geleverde installaties.
  • Afwisselende taken waarbij je continu schakelt tussen technisch ontwerp, projectplanning, site-analyse en kwaliteitscontrole.

Deze rol biedt een dynamische werkomgeving waarbij geen enkele dag hetzelfde is en innovatieve oplossingen centraal staan in elk project.

Description du profil

Wij zijn op zoek naar kandidaten die uitblinken door hun technische expertise en hun passie voor kwaliteit en innovatie binnen HVAC-projecten. De ideale persoon voor deze rol is iemand met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, die moeiteloos schakelt tussen technische uitwerking en gestructureerde communicatie met uiteenlopende stakeholders.

  • Analytisch en oplossingsgericht: U beschikt over een scherp analytisch vermogen om zowel technische vraagstukken als klantbehoeften grondig te doorgronden. Problemen ziet u steeds als een kans om innovatieve oplossingen voor te stellen en processen te optimaliseren.
  • Communicatief sterk: Heldere en transparante communicatie zit in uw natuur. U begrijpt het belang van een goede samenwerking en stemt vlot af met collega’s, klanten en aannemers, ook bij complexe projecten.
  • Proactieve teamspeler: Ook al werkt u graag zelfstandig, u haalt energie uit samenwerkingen binnen multidisciplinaire teams. U neemt initiatief, denkt vooruit en deelt uw kennis met anderen.
  • Ervaren en leergierig: U bent een ervaren HVAC-professional, altijd op zoek naar nieuwe inzichten in duurzaamheid en energie-efficiëntie. U blijft uw expertise bijschaven en bent niet bang om bij te leren of verantwoordelijkheid te nemen.
  • Resultaat- en kwaliteitsgericht: U streeft naar kwaliteit in elk facet van het project en bewaakt nauwgezet de technische uitvoering en opvolging. U heeft oog voor detail zonder de grote lijnen uit het oog te verliezen.
  • Technische bagage: U beschikt over een Bachelor of Master Elektromechanica (of gelijkwaardig) en minimaal vijf jaar relevante ervaring. Kennis van AutoCAD of Revit is een belangrijke troef.
  • Talenkennis: U drukt zich foutloos en professioneel uit in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.

Wij zoeken iemand die met passie en vakkennis bouwt aan duurzame oplossingen en die uitdagingen aangaat met een positieve en collegiale ingesteldheid.

Nombre de postes ouverts:
2 postes
Lieu de travail:
Roderveldlaan 4 2600 Antwerpen, Belgium
Lien copié

Opportunités similaires

Finance
16/06/2026

Senior Analyst – Supervision - (UAE National)

Job DescriptionThis oversight and supervision role is responsible for monitoring activities, assessing risks, analysing transactions and data, and supporting the effective application of governance and regulatory frameworks across a portfolio of organizations. The successful candidate will review information, identify emerging trends and potential areas of concern, maintain accurate records, produce reports and insights, and contribute to decision-making processes and continuous improvement initiatives. Operating within a dynamic environment, the role demands strong analytical capabilities, meticulous attention to detail, and sound judgement when working with complex data, systems, and reporting tools. The position offers the opportunity to influence organizational resilience and compliance maturity through rigorous analysis and stakeholder engagement.Key Responsibilities:Monitor and assess activities across a portfolio of organizations to identify risks, control gaps, and areas of non-compliance with governance and regulatory frameworksAnalyse transactions, data, and operational processes to detect emerging trends, anomalies, and potential concernsMaintain accurate and comprehensive records of findings, assessments, and supervisory activitiesProduce clear, insightful reports and analytical summaries that support decision-making and strategic planningEvaluate the effectiveness of existing controls and governance structures, recommending improvements where necessaryEngage with stakeholders across multiple organizations to gather information, clarify findings, and support remediation effortsContribute to the development and refinement of governance frameworks and supervisory approachesManage high-volume workflows and multiple concurrent assessments while maintaining quality and timelinessSupport continuous improvement initiatives by identifying lessons learned and best practicesCandidate ProfileWe are looking for candidates who bring a solid foundation in analytical, risk, compliance, audit, operations, or supervisory work, combined with a genuine commitment to rigorous oversight and governance. The ideal candidate possesses strong technical proficiency with data and reporting systems, excellent written and verbal communication skills, and the ability to work effectively with diverse stakeholders at all levels. Above all, we seek individuals who demonstrate sound judgement, intellectual curiosity, and a proactive approach to identifying and addressing emerging risks.Experience & Expertise Required:Minimum 2–3 years of professional experience in an analytical, risk, compliance, audit, operations, or supervisory environmentDemonstrated proficiency with data analysis tools, reporting platforms, and business systemsExperience in monitoring, assessing, or evaluating organizational activities, controls, or compliance mattersStrong capability to manage high-volume workflows and prioritize multiple concurrent tasksFamiliarity with governance frameworks, regulatory requirements, or risk management methodologiesQualities & Work Approach:Strong analytical and problem-solving capabilities with meticulous attention to detailSound judgement and the ability to draw meaningful conclusions from complex informationExcellent communication skills and the ability to engage effectively with stakeholders across organizational boundariesProactive mindset with the ability to identify emerging trends and potential areas of concernCommitment to accuracy, integrity, and maintaining comprehensive documentationCollaborative approach to supporting continuous improvement and organizational resilienceRole Impact & Success:This role is central to maintaining organizational integrity and regulatory compliance across a diverse portfolio. Success is measured by the quality of insights delivered, the effectiveness of risk identification, and the tangible contribution to governance maturity and stakeholder confidence.

PermanentUnited Arab EmiratesOn site
Construction & Real Estate
11/06/2026

Asset manager

Voor één van onze klanten, een internationale speler met een sterke aanwezigheid in de retailsector, zijn wij op zoek naar een Asset Manager Real Estate voor de regio Brussel en Vlaanderen.In deze sleutelrol combineer je vastgoedbeheer, asset management en commerciële onderhandelingen binnen een gevarieerde vastgoedportefeuille. Je bent verantwoordelijk voor het beheer van huur- en onderhuurdossiers en fungeert als verbindende schakel tussen eigenaars, huurders, operationele teams en interne stakeholders.Jouw verantwoordelijkhedenBeheren en optimaliseren van een vastgoedportefeuille in Brussel en Vlaanderen.Optreden als centraal aanspreekpunt voor eigenaars, verhuurders en zelfstandige uitbaters.Onderhandelen van nieuwe huurovereenkomsten en heronderhandelen van bestaande contracten.Opvolgen van huurcontracten gedurende hun volledige looptijd.Analyseren en oplossen van operationele vastgoedgerelateerde vraagstukken en geschillen.Beoordelen van technische dossiers en bepalen van verantwoordelijkheden tussen betrokken partijen.Coördineren van contacten tussen eigenaars, externe leveranciers en interne diensten.Adviseren van operationele directies bij vastgoedgerelateerde beslissingen.Opbouwen en onderhouden van duurzame relaties met eigenaars, verhuurders en huurders.Waken over de kwaliteit, rendabiliteit en waarde van de vastgoedportefeuille.Actief bijdragen aan de verdere uitwerking van de vastgoedstrategie.Opvolgen van vastgoedtickets, klachten en operationele dossiers.Ondersteunen van collega’s en andere regio’s tijdens vakantieperiodes of afwezigheden om de continuïteit van de dienstverlening te waarborgen.Jouw profielJe beschikt over een Bachelor- of Masterdiploma in vastgoed, vastgoedbeheer, economie, rechten of een aanverwante richting.Je hebt 2 tot 8 jaar relevante ervaring binnen vastgoedgerelateerde functies zoals Asset Management, Property Management, Real Estate Management of Retail Real Estate.Ervaring binnen retailvastgoed vormt een belangrijke meerwaarde.Je hebt een goede technische affiniteit en bent in staat vastgoedgerelateerde vraagstukken en dossiers correct te analyseren.Je beschikt over sterke onderhandelings- en communicatievaardigheden en weet duurzame relaties op te bouwen met diverse stakeholders.Je combineert een commerciële mindset met een klantgerichte aanpak.Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en voelt je comfortabel in een omgeving waar ownership centraal staat.

PermanentBelgiumHybrid
Construction & Real Estate
10/06/2026

Gestionnaire d'Actifs et de Propriétés - Retail

Description du PosteNous recherchons un Gestionnaire d'Actifs et de Propriétés expérimenté pour piloter la gestion complète de nos portefeuilles immobiliers de retail. Ce rôle combine deux dimensions clés : la gestion des baux et des actifs immobiliers (60 % du temps) et la gestion opérationnelle des propriétés (40 % du temps, variable selon les périodes). Vous serez responsable de l'optimisation des contrats de location, de la négociation des conditions commerciales, de la résolution des problèmes techniques et de la coordination avec les parties prenantes internes et externes. Votre expertise juridique, commerciale et technique sera essentielle pour maximiser la rentabilité des actifs et maintenir des relations durables avec les locataires et propriétaires.Responsabilités Principales :Gérer et assurer le suivi des contrats de location, incluant l'analyse détaillée des clauses et conditionsRenégocier les loyers et les conditions contractuelles pour optimiser les revenus et les termes commerciauxOrchestrer les extensions et renouvellements de contrats, en veillant à l'optimisation des termesAnalyser et interpréter les documents de bail avec une forte composante juridique, sans effectuer de travail purement juridiqueIdentifier et résoudre les problèmes opérationnels immobiliers (fuites, défaillances techniques, travaux nécessaires)Déterminer les responsabilités respectives entre le locataire (par exemple Carrefour) et le propriétaireCoordonner les interventions et gérer les relations avec les prestataires externesAssurer le suivi des dossiers, des litiges et des résolutions jusqu'à leur conclusionDévelopper et maintenir des relations commerciales solides avec les locataires et les propriétairesProposer des solutions pragmatiques et proactives pour optimiser la gestion des actifsProfil du CandidatNous recherchons des candidats possédant une formation solide en immobilier, gestion immobilière, économie, droit ou domaine connexe, ainsi qu'une expérience confirmée de 2 à 8 ans dans la gestion d'actifs, la gestion immobilière ou le real estate retail. Vous êtes une personne autonome, proactive et orientée solutions, capable de gérer des dossiers complexes avec pragmatisme et rigueur. Vous excellez dans la négociation, possédez une sensibilité commerciale marquée et savez établir des relations durables. Votre capacité à analyser les problèmes techniques immobiliers et à coordonner les interventions sera un atout majeur.Expérience et Expertise Requises :Diplôme de Bachelor ou Master en immobilier, gestion immobilière, économie, droit ou domaine connexeMinimum 2 à 8 ans d'expérience pertinente en gestion d'actifs, gestion immobilière ou gestion immobilière retailExpérience confirmée en gestion immobilière de retail (atout majeur)Maîtrise du néerlandais et du français (niveau opérationnel minimum)Connaissance de l'anglais (atout)Affinité technique pour analyser correctement les problèmes immobiliersExcellentes compétences en négociation commercialeQualités et Approche de Travail :Autonome, proactif et entrepreneurial dans votre approcheOrienté solutions et pragmatique face aux défis complexesSensibilité commerciale marquée et approche relationnelleExcellentes capacités organisationnelles et de gestion de dossiersCapacité à prendre l'initiative et à assumer les responsabilitésRigueur et attention aux détails dans la gestion des contrats et des dossiersAptitude à coordonner efficacement avec plusieurs parties prenantesImpact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe poste est central pour optimiser la performance financière et opérationnelle de notre portefeuille immobilier retail. Votre succès se mesurera par la qualité des négociations menées, la résolution efficace des problèmes techniques et la satisfaction maintenue des relations avec les locataires et propriétaires.

PermanentBelgiumHybrid
Construction & Real Estate
10/06/2026

Asset en Property Manager Retail

Omschrijving van de functieWij zoeken een ervaren Asset en Property Manager voor retailprojecten die verantwoordelijk is voor het beheer en de optimalisatie van vastgoedportefeuilles. Deze rol combineert strategisch lease- en assetbeheer met operationeel vastgoedmanagement. U zult ongeveer 60% van uw tijd besteden aan lease- en assetmanagement, waarbij u huurovereenkomsten beheert, prijzen onderhandelt en contracten optimaliseert. De resterende 40% van uw tijd gaat naar property management, waarbij u operationele vastgoedkwesties aanpakt, verantwoordelijkheden bepaalt en interventies coördineert. U werkt zelfstandig, proactief en pragmatisch aan dossiers die zowel juridische als commerciële aspecten omvatten.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Beheer en opvolging van huurovereenkomsten, inclusief analyse en interpretatie van contractvoorwaardenHeronderhandeling van huurprijzen en contractvoorwaarden om optimale resultaten te bereikenContractverlengingen en optimalisaties van bestaande overeenkomstenBehandeling van operationele vastgoedproblemen zoals lekken, technische storingen en werkzaamhedenBepaling van verantwoordelijkheden tussen eigenaar en huurder (bijvoorbeeld Carrefour versus eigenaar)Coördinatie van interventies en externe partijen voor probleemoplossingOpvolging van dossiers, geschillen en escalaties tot afrondingSterke juridische component in contractbeheer zonder puur juridisch werk uit te voerenProfiel van de kandidaatWij zoeken voor een klant, kandidaten met een solide academische achtergrond en relevante werkervaring in vastgoedbeheer. U bent commercieel ingesteld, relationeel sterk en beschikt over uitstekende onderhandelingsvaardigheden. U bent zelfstandig, proactief en ondernemend, met sterke organisatorische vaardigheden en een pragmatische, oplossinggerichte mentaliteit. U bent bereid initiatief te nemen en verantwoordelijkheid op u te nemen voor complexe dossiers.Vereiste ervaring en expertise:Bachelor of Master in vastgoed, vastgoedbeheer, economie, rechten of aanverwante richtingMinimaal 2 tot 8 jaar relevante ervaring in Asset Management, Vastgoedbeheer of Real Estate ManagementAchtergrond in retailvastgoed is een sterke troefTechnische affiniteit om vastgoedgerelateerde problemen correct te analyserenSterke onderhandelingsvaardigheden en commerciële instellingVloeiend Nederlands en basiskennis Frans; Engels is een voordeelKwaliteiten en werkbenadering:Zelfstandig, proactief en ondernemend werkstijlSterke organisatorische vaardigheden en aandacht voor detailOplossingsgericht en pragmatisch in aanpak van uitdagingenBereidheid om initiatief te nemen en verantwoordelijkheid op te nemenCommercieel ingesteld en relationeel sterk in samenwerking met interne en externe partnersInteresse, neem contact met mij op via caroline@gentis.com en stuur mij u cv door.

PermanentBelgiumHybrid
Engineering
08/06/2026

Facility Coordinator

Description du PosteNous recherchons un facility coordinator pour rejoindre une entreprise basée à Bruxelles. Ce rôle est central pour assurer le bon fonctionnement quotidien de s batiments, la gestion des équipements et l'optimisation des environnements de travail. Cette position requiert une approche proactive, une excellente organisation et une capacité à communiquer efficacement avec les équipes internes et les prestataires externes. Le coordinateur travaillera en étroite collaboration avec le client pour identifier les besoins, résoudre les problèmes opérationnels et mettre en place des solutions durables.Responsabilités Principales :Gérer les demandes d'intervention et assurer le suivi des travaux de réparation et d'amélioration des installationsSuperviser l'inventaire des équipements et fournitures, et effectuer les commandes nécessairesMaintenir une communication régulière avec les prestataires externes et les fournisseursDocumenter et rapporter les incidents, les problèmes techniques et les améliorations apportéesContribuer à l'optimisation des coûts opérationnels tout en maintenant la qualité des servicesProfil du CandidatNous recherchons des candidats possédant un diplôme de bachelier et une maîtrise fluide de l'anglais et du français. Le candidat idéal combine une solide expérience en gestion des installations ou en services généraux avec une mentalité orientée vers la résolution de problèmes. Nous valorisons les professionnels qui font preuve d'initiative, de rigueur administrative et d'une excellente capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel. Le candidat doit être capable de gérer plusieurs priorités simultanément, de communiquer clairement avec des interlocuteurs variés et de maintenir des relations professionnelles constructives.Expérience et Expertise Requises :Diplôme de bachelier ou qualification équivalenteExpérience confirmée en gestion des installations, services généraux ou domaine connexeMaîtrise fluide de l'anglais et du français, parlé et écritCompétences informatiques solides, notamment dans l'utilisation de logiciels de gestion et de bureautiqueQualités et Approche de Travail :Rigueur organisationnelle et capacité à gérer plusieurs projets en parallèleExcellentes compétences en communication et en relations interpersonnellesProactivité et capacité à identifier et résoudre les problèmes de manière autonomeFlexibilité et adaptabilité face aux changements et aux situations d'urgenceSens des responsabilités et engagement envers la qualité et la sécuritéCapacité à travailler efficacement dans un environnement multiculturel et diversifié

PermanentBelgiumOn site
Engineering
02/06/2026

Industrieel Ingenieur - Tunnelbouwfaciliteiten

FunctieomschrijvingWij zoeken een ervaren Industrieel Ingenieur die zich specialiseert in tunnelbouwfaciliteiten en infrastructuur. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwerp, de optimalisatie en het beheer van technische systemen en processen in tunnelprojecten. Je werkt nauw samen met multidisciplinaire teams om veiligheid, efficiëntie en kwaliteit te waarborgen. Je dagelijkse werkzaamheden omvatten het analyseren van technische vereisten, het implementeren van verbeteringsmaatregelen, het toezicht op constructieprocessen en het waarborgen van naleving van regelgeving. Je bent de brug tussen projectmanagement, constructie en technische innovatie, met als doel het leveren van hoogwaardige tunnelinfrastructuur.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Technische ontwerp- en optimalisatieprocessen leiden voor tunnelbouwprojectenVeiligheids- en kwaliteitsnormen implementeren en controleren op bouwlocatiesTechnische documentatie, tekeningen en specificaties opstellen en beherenConstructieprocessen monitoren en technische problemen analyseren en oplossenRegelgeving en industriële normen naleven en handhavenSamenwerken met architecten, projectmanagers en andere stakeholdersKosteneffectiviteit en projectplanning optimaliserenTechnische trainingen en begeleiding geven aan constructiepersoneelProfiel van de kandidaatWij zoeken een gedreven professional met diepgaande kennis van industriële engineering en tunnelbouwfaciliteiten. Je bent analytisch, probleemoplossend en gericht op details. Je beheerst Nederlands en Frans vloeiend, wat essentieel is voor communicatie in multikulturele projectteams. Je combineert technische expertise met sterke communicatievaardigheden en een passie voor infrastructuurontwikkeling.Vereiste ervaring en expertise:Minimaal 5 jaar ervaring als industrieel ingenieur, bij voorkeur in tunnelbouw of ondergrondse infrastructuurSterke kennis van civiele engineering, bouwmaterialen en constructiemethodenErvaring met technische software, CAD-systemen en projectmanagementsystemenDiepgaand inzicht in veiligheids- en kwaliteitsnormen (ISO, EN, nationale regelgeving)Vloeiende beheersing van Nederlands en Frans (mondeling en schriftelijk)Kennis van tunnelbouwtechnologie, ventilatie, drainage en structurele systemenKwaliteiten en werkbenadering:Analytisch denkvermogen en sterke probleemoplossingsvaardighedenNauwkeurigheid en aandacht voor detail in technische werkzaamhedenEffectieve communicatie en samenwerking in multidisciplinaire teamsLeiderschap en vermogen om anderen te begeleiden en inspirerenFlexibiliteit en aanpassingsvermogen in dynamische projectomgevingenVoortdurende leerbereidheid en interesse in technische innovatieSterke ethische normen en toewijding aan veiligheid en kwaliteitImpact van de rol en succesindicatorenAls Industrieel Ingenieur draag je rechtstreeks bij aan de realisatie van veilige, duurzame en technisch excellente tunnelinfrastructuur. Je succes wordt gemeten aan de kwaliteit van geleverde projecten, naleving van veiligheids- en regelgevingsnormen, en de tevredenheid van projectteams en stakeholders.

PermanentBelgiumOn site

Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.

Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !

Numéro de téléphone
Phone
Candidats

Témoignages

“Les consultants Gentis ont toujours tenu compte de plusieurs éléments afin de nous présenter les bons candidats. Les personnes que l'on a recruté sont toujours là et personnellement,je suis très content des personnes qu’on a récemment inclus dans l’équipe.”
Joakin / Deputy-AMLCO, PPS
“Les résultats sont impressionnants ! En 3 ou 4 ans, nous avons conclu plus de 20 contrats. Gentis offre un canal transparent pour communiquer avec les candidats via différentes sources.”
Morgan / HR, CAF
Voir les études de cas
Blog

Derniers articles

15 min de lecture
17 janv. 2025

Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes

La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.

10 min de lecture
05 août 2024

Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024

L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.

15 min de lecture
15 mai 2024

Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre

Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.

Marque Employeur
Voir plus

Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.

Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.