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Corporate Tax Director | Dubai

13/08/2026
PermanentUnited Arab EmiratesOn site
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Description du poste

Shape the Future of a Growing Corporate Tax Practice


Our client is a well-established international tax advisory group with over 20 years of expertise supporting multinational corporations on complex cross-border tax matters.

Following the successful launch of its UAE operations, the Dubai office is entering an exciting new phase of growth.
Combining the agility, entrepreneurial mindset and autonomy of a start-up with the backing, reputation and technical excellence of an established international platform, the firm offers a unique opportunity for an ambitious tax professional looking to play a key role in building and shaping a growing Corporate & International Tax practice.

As part of this expansion, we are exclusively recruiting a Corporate Tax Director to lead sophisticated advisory engagements, develop long-term client relationships and contribute to the continued growth of the business across the UAE.


Your Role

As a key member of the leadership team, you will combine technical expertise, commercial acumen and people leadership to drive the success of the Corporate Tax practice.

Your responsibilities will include:

  • Lead complex UAE and international corporate tax advisory engagements for multinational groups, investment funds, family offices and international investors.
  • Advise clients on cross-border structuring, corporate reorganisations, M&A transactions, financing structures and international tax planning.
  • Develop trusted client relationships, identify new business opportunities and contribute to the firm's commercial growth.
  • Act as a strategic advisor throughout the client lifecycle, ensuring an exceptional onboarding experience and outstanding service delivery.
  • Coordinate multidisciplinary teams across jurisdictions to deliver technically robust and commercially pragmatic solutions.
  • Monitor tax and regulatory developments, translating legislative changes into practical advice for clients.
  • Lead, mentor and develop the Corporate Tax team while fostering a collaborative and high-performance culture.
  • Contribute to the strategic development and visibility of the practice through networking, thought leadership and market engagement.

 

What We're Looking For

  • Master's degree in Law, Tax, Economics or a related discipline.
  • Minimum 8 years' experience within a BIG4, international advisory firm, specialist tax boutique or a leading law firm is required.
  • Strong expertise in Corporate Tax and International Tax Advisory, with proven expertise advising on cross-border transactions, international tax structuring, corporate reorganisations and M&A tax matters.
  • Business development experience or a strong commercial mindset with the willingness to develop business.
  • Hands-on experience with the UAE Corporate Tax regime is mandatory, whether gained while based in the UAE or advising UAE clients from an international office.
  • Professional experience in Europe and/or significant exposure to European tax matters and cross-border structures involving European jurisdictions is required.
  • Previous exposure to the Financial Services industry would be a strong advantage.
  • Demonstrated ability to independently manage senior client relationships and lead complex advisory engagements.
  • Fluent English is essential. Arabic and/or French would be considered a strong advantage.


Why Join?

  • Join a rapidly growing UAE office backed by an established international advisory group.
  • Play a genuine leadership role in shaping and expanding the Corporate Tax practice from an early stage.
  • Work on sophisticated international tax matters.
  • Enjoy the autonomy and entrepreneurial spirit of a growing business while benefiting from the resources, expertise and international reach of a global platform.
  • Competitive remuneration package, with a performance-based bonus structure and strong long-term career development opportunities.
  • Hybrid working arrangements tailored to business and individual needs.
  • No travel requirements.
Nombre de postes ouverts:
1 poste
Lieu de travail:
null null null null Dubai, United Arab Emirates
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Construction & Real Estate
07/08/2026

Adviseur Immobilier Spécialisé en Investissement

Beschrijving van de functieOnze cliënt, een erkende speler in residentiële vastgoedont­wikkeling, zoekt een Adviseur Immobilier gespecialiseerd in vastgoedbelegging om het commerciële team te versterken. In deze functie bent u verantwoordelijk voor de commercialisering van een portefeuille van beleggingsprojecten, voornamelijk gelegen in Brussel en Antwerpen. U begeleidt klanten van A tot Z in hun verwervingsproces, waarbij u een sterke commerciële benadering combineert met een echte adviserende rol. U bent in staat om de behoeften van beleggers te begrijpen, een vertrouwensrelatie op te bouwen en hen te begeleiden in hun aankoopbeslissing. U beheert uw dossiers volledig zelfstandig, terwijl u profiteert van ondersteuning van een administratief team en een gestructureerde omgeving.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Vertrouwensrelaties met prospects en beleggers ontwikkelen en onderhoudenProspects telefonisch benaderen om hun behoeften in kaart te brengenKlantgesprekken organiseren en voeren, zowel op kantoor als ter plaatseKlanten adviseren bij de samenstelling en optimalisering van hun vastgoedportefeuilleKlanten begeleiden gedurende het gehele aankoopproces, van eerste contact tot afronding van de verkoopCommerciële opvolging van lopende dossiers uitvoerenActief deelnemen aan de commerciële ontwikkeling van verschillende vastgoedprojectenProfiel van de kandidaatWe zoeken in de eerste plaats een commerciële persoonlijkheid die ambitieus is en resultaatgericht. U beschikt over sterke commerciële vaardigheden, uitstekende communicatievaardigheden en het vermogen om snel vertrouwensrelaties met klanten op te bouwen. U bent zelfstandig, georganiseerd, dynamisch en ondernemend, en u bent gemotiveerd door doelstellingen en prestaties.Vereiste ervaring en expertise:Aantoonbare ervaring in vastgoedverkoop of commerciële vastgoedbeleggingBIV-nummerDiepgaande kennis van de vastgoedmarkt, met name in Brussel en AntwerpenSterke telefonische en face-to-face verkoopvaardighedenVermogen om complexe beleggingsproducten uit te leggen en aan te bevelenErvaring met portefeuilleopbouw en beleggingsstrategieKwaliteiten en werkwijze:Echte commerciële ontwikkelaar met ondernemersgeestUitstekende communicator met sterke interpersoonlijke vaardighedenVermogen om snel vertrouwen op te bouwen met klantenZelfstandig en goed georganiseerd in werkwijzeDynamisch, energiek en resultaatgerichtGemotiveerd door doelstellingen en prestatiegroeiImpact van de rol en succesindicatorenIn deze rol draagt u rechtstreeks bij aan de groei van het beleggingsportefeuille en de tevredenheid van klanten. Uw succes wordt gemeten aan het aantal gesloten transacties, klantbehoud en de kwaliteit van de adviezen die u verstrekt.

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
07/08/2026

Real Estate Sales Advisor – Investment Properties

Job DescriptionAs a Real Estate Sales Advisor specializing in investment properties, you will be responsible for marketing a portfolio of residential investment real estate projects, primarily located in Brussels and Antwerp. You will guide clients from initial contact through to the completion of their purchase, combining strong commercial acumen with genuine advisory expertise. Your role is to understand investor needs, build lasting relationships of trust, and guide them confidently through their acquisition decisions. You will manage your client files independently while benefiting from the support of an administrative team and a structured working environment. This position offers the flexibility of freelance or salaried status, with regular travel to project sites in the Brussels region.Key Responsibilities:Develop and maintain relationships of trust with prospects and investors throughout their acquisition journeyContact prospects by telephone to identify their investment needs and objectivesOrganize and conduct client meetings, both in-office and on-site at project locationsAdvise clients on building and optimizing their real estate investment portfoliosAccompany clients through the entire purchase process, from initial contact to final sale completionManage ongoing commercial follow-up of active client filesActively contribute to the commercial development of various investment real estate projectsCandidate ProfileWe are seeking a commercially-minded, ambitious professional driven by results. You are someone who thrives in building client relationships, understands investor motivations, and can translate complex real estate opportunities into compelling value propositions. Your combination of sales expertise and consultative approach will enable you to guide clients confidently through their investment decisions while maintaining the highest standards of professionalism and integrity.Experience & Expertise Required:Proven track record as a commercial developer with success in client acquisition and relationship managementBIV-numberStrong understanding of real estate investment principles and portfolio optimizationDemonstrated ability to manage multiple client files independently and maintain detailed follow-upExcellent telephone communication and prospecting skillsExperience in consultative sales and guiding clients through complex purchasing processesQualities & Work Approach:Exceptional communicator capable of building trust quickly with diverse client profilesHighly organized and autonomous, with strong self-management and time-management skillsDynamic, energetic, and entrepreneurial mindset with genuine passion for commercial growthResults-oriented and motivated by clear objectives and performance metricsAbility to work effectively both independently and as part of a collaborative teamRole Impact & Success:In this role, you will be instrumental in connecting investors with opportunities that align with their financial goals, while driving the commercial success of a recognized residential real estate development company. Your expertise and dedication will directly influence client satisfaction, portfolio growth, and project outcomes.

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
07/08/2026

Conseiller Commercial Immobilier – Investissement

Description du PosteNotre client, acteur reconnu dans le développement immobilier résidentiel, recherche un Conseiller Commercial Immobilier spécialisé en investissement immobilier pour renforcer son équipe commerciale. Dans ce rôle, vous êtes responsable de la commercialisation d'un portefeuille de projets immobiliers d'investissement, principalement situés à Bruxelles et Anvers. Vous accompagnez les clients de A à Z dans leur parcours d'acquisition, en combinant une approche commerciale forte avec un véritable rôle de conseil. Vous êtes capable de comprendre les besoins des investisseurs, de créer une relation de confiance et de les guider dans leur décision d'achat. Vous gérez vos dossiers en toute autonomie, tout en bénéficiant du soutien d'une équipe administrative et d'un environnement structuré. Basé à Bruxelles (Meiser), ce poste implique des déplacements réguliers sur les différents projets et peut être exercé en tant que freelance ou salarié.Responsabilités principales :Développer et entretenir une relation de confiance avec les prospects et investisseursContacter les prospects par téléphone afin d'identifier leurs besoins et leurs objectifs d'investissementOrganiser et mener des rendez-vous clients, au bureau ou directement sur les sites de projetsConseiller les clients dans la constitution et l'optimisation de leur portefeuille immobilierAccompagner les clients tout au long du processus d'achat, de la première prise de contact jusqu'à la finalisation de la venteEffectuer le suivi commercial des dossiers en cours et assurer une gestion administrative rigoureuseParticiper activement au développement commercial des différents projets immobiliersProfil du CandidatNous recherchons avant tout une personnalité commerciale, ambitieuse et orientée résultats. Le candidat idéal possède une solide expérience dans la vente immobilière ou le développement commercial, avec une compréhension des marchés d'investissement immobilier. Vous êtes capable de gérer des relations complexes, de négocier efficacement et de transformer des prospects en clients satisfaits. Votre approche combine rigueur professionnelle, empathie et dynamisme commercial.Expérience et expertise requises :Expérience confirmée en vente immobilière, idéalement dans le secteur de l'investissement résidentielNuméro IPIConnaissance du marché immobilier belge, particulièrement à Bruxelles et AnversMaîtrise des techniques de prospection téléphonique et de prise de rendez-vousCapacité à analyser les besoins des investisseurs et à proposer des solutions adaptéesCompétences en gestion administrative et suivi de dossiersQualités et approche de travail :Véritable développeur commercial avec un fort sens de l'initiativeExcellent communicant, capable de créer rapidement une relation de confianceAutonome et organisé, capable de gérer plusieurs dossiers en parallèleDynamique, énergique et entrepreneurialMotivé par les objectifs et les performances, avec une mentalité orientée résultatsCapacité à travailler en équipe tout en maintenant son autonomieCe rôle offre l'opportunité de développer une expertise reconnue dans le secteur de l'investissement immobilier, en travaillant sur des projets de qualité au sein d'une structure professionnelle et bienveillante.

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Sales
04/08/2026

HR Business Partner

Job DescriptionWe are seeking an experienced HR Business Partner to join a dynamic and people-centric organization where HR plays a strategic role in driving business success. In this position, you will serve as a trusted advisor to senior management and department leaders, translating complex business needs into impactful HR strategies and initiatives. You will partner closely with HR Centers of Excellence across Talent Acquisition, Talent Management, Learning & Development, and Performance Management to deliver integrated solutions. Your day-to-day responsibilities will encompass organizational design, workforce planning, and change management projects, while coaching and challenging managers on leadership, people management, and organizational transformation. You will analyze HR data to provide strategic recommendations that support critical business decisions, and lead cross-functional HR initiatives that foster continuous improvement across the organization.Key Responsibilities:Act as a trusted advisor to senior management and department leaders on HR strategy and organizational mattersTranslate business needs and objectives into impactful HR strategies and initiatives aligned with organizational goalsPartner with HR Centers of Excellence across Talent Acquisition, Talent Management, Learning & Development, and Performance Management to ensure integrated service deliveryDrive organizational design, workforce planning, and change management projects to support business transformationCoach and challenge managers on leadership development, people management best practices, and organizational transformationAnalyze HR data and metrics to provide strategic recommendations and insights that support business decisionsLead and coordinate cross-functional HR initiatives while fostering a culture of continuous improvementSupport senior leaders in navigating complex people-related challenges and organizational transitionsCandidate ProfileWe are looking for candidates who bring substantial HR business partnership experience combined with a strategic mindset and genuine passion for driving organizational success through people. You should be a skilled communicator and stakeholder manager with the ability to influence at senior levels, while maintaining strong analytical capabilities and a deep understanding of HR best practices. Your background should demonstrate success in supporting organizational change, coaching leaders, and translating business strategy into actionable HR initiatives.Experience & Expertise Required:Minimum 5 years of experience as an HR Business Partner within a medium to large organizationStrong HR generalist expertise with demonstrated strategic business mindsetProven experience coaching senior leaders and supporting organizational change initiativesStrong analytical skills with hands-on experience in HR reporting and workforce planningFluency in French; Dutch language skills are a valuable assetExperience partnering with HR Centers of Excellence or similar specialized HR functionsQualities & Work Approach:Excellent communication and presentation skills with the ability to articulate complex HR concepts to diverse audiencesStrong stakeholder management capabilities and ability to build trusted relationships across organizational levelsProven project management skills with the ability to lead multiple initiatives simultaneouslyStrategic mindset combined with practical problem-solving orientationCollaborative approach to working with cross-functional teams and HR partnersAdaptability and resilience in navigating organizational change and ambiguityRole Impact & Success:In this role, you will have the opportunity to make a meaningful impact within a purpose-driven organization where HR strategy directly influences business outcomes and employee experience. Success in this position is measured by your ability to translate business challenges into effective HR solutions and to develop leaders who drive sustainable organizational performance.

PermanentBelgiumOn site
Sales
27/07/2026

Account Manager

Description du PosteNous recherchons un professionnel de la vente expérimenté pour rejoindre notre équipe en tant que Gestionnaire de Compte spécialisé dans le développement commercial. Ce rôle combine la gestion quotidienne de portefeuilles clients existants avec l'identification et le développement de nouvelles opportunités commerciales. Vous serez responsable de maintenir et d'approfondir les relations clients tout en contribuant activement à la croissance du chiffre d'affaires. Votre capacité à naviguer entre la satisfaction des clients actuels et l'expansion stratégique sera essentielle pour réussir dans ce poste.Responsabilités principales :Gérer et entretenir un portefeuille de comptes clients, en assurant un service de qualité et la satisfaction continueIdentifier et développer de nouvelles opportunités commerciales au sein des comptes existants et auprès de prospects qualifiésConduire des appels de prospection et des réunions de présentation en français et en anglaisPréparer et présenter des propositions commerciales adaptées aux besoins spécifiques des clientsNégocier les conditions commerciales et finaliser les accords de venteAssurer le suivi post-vente et garantir l'onboarding efficace des nouveaux clientsCollecter et analyser les retours clients pour identifier les axes d'amélioration et les opportunités de cross-sellingParticiper aux réunions d'équipe et contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux collectifsMaintenir une documentation précise des interactions clients et des transactions dans les systèmes CRMCollaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes clients et optimiser l'expérience clientProfil du CandidatNous recherchons des candidats dotés d'une solide expérience commerciale et d'une maîtrise fluide de l'anglais et du français. Vous devez démontrer une compréhension approfondie des cycles de vente, une capacité à construire des relations durables et une orientation claire vers les résultats. Nous valorisons les professionnels qui combinent rigueur analytique, créativité dans la résolution de problèmes et une véritable empathie envers les clients.Expérience et expertise requises :Minimum trois ans d'expérience en gestion de comptes ou en vente B2BMaîtrise fluide de l'anglais et du français, parlé et écritExpérience confirmée en développement commercial et prospectionConnaissance des outils CRM et des logiciels de gestion commercialeCompréhension des processus de vente et des cycles commerciauxCapacité à analyser les données commerciales et à en tirer des insights actionnablesQualités et approche de travail :Excellent communicateur, capable de s'adapter à différents interlocuteurs et contextesOrienté résultats avec une forte capacité à atteindre et dépasser les objectifsAutonome et proactif, capable de gérer plusieurs comptes simultanémentEmpathique et à l'écoute, avec une véritable volonté de comprendre les besoins clientsOrganisé et méthodique, avec une attention particulière aux détailsRésilient face aux défis et capable de gérer les objections avec professionnalismeCollaboratif, travaillant efficacement avec les équipes internes et externesImpact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe poste est crucial pour la croissance durable de notre portefeuille clients et l'expansion de notre présence commerciale. Le succès se mesure par la satisfaction client, la croissance du chiffre d'affaires généré et la capacité à développer des partenariats stratégiques à long terme.

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