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Automation Engineer - S7/Tia Portal - Linkeroever - Perm

06/06/2024
PermanentBelgiumOn site3500 €5500 €
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Description du poste

Gepassioneerd door technologie? Niet vies van analyses en programmeren? Wil je jouw steentje bijdragen aan één van de draaischijven van ons leven?


We zoeken nog een getalenteerde automation engineer voor een bedrijf in de haven. Deze multinational draait letterlijk en figuurlijk op volledig geautomatiseerde machines, die jij mee in topvorm zal houden.


Wat houdt de job in?

  • Automatisatiebeheer voor het volledige bedrijf.
  • Je werkt mee aan verbeteringen en modificaties van bestaande machines.
  • Je bent het aanspreekpunt bij complexe issues die met automatisatie te maken hebben.
  • Bij indienstname van nieuw materiaal doe je mee de commissioning en integratie.
  • Je maakt analyses allerhande en gaat op zoek naar de root cause bij problemen en foutmeldingen.
  • Je helpt bij allerhande projecten.
  • Kortom, een héél gevarieerde functie!
Description du profil

Naar wie zijn we op zoek?

  • Een bachelor of master in automatisatie.
  • Minimaal vijf jaar relevante ervaring in jouw vakgebied.
  • Doorgedreven kennis van Tia Portal, S7.
  • Ervaring met analyses, maar ook programmeren.
  • Kennis van laserscanners, bussystemen, frame monitoring is een plus.
  • Je werkt graag in team maar kan ook zelfstandig werken.
  • Je leert snel bij en houdt van complexe materie.
  • Je wil op de hoogte blijven van de nieuwste technologiën.
Nombre de postes ouverts:
1 poste
Lieu de travail:
9130 Beveren, Belgium
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02/10/2025

Automation & IT Engineer (SCADA)

Location: Brussels – 3 days onsite, 2 days remoteSector: Automation & ITCompany: System Integrator – Engineering & TechnologyThis position covers the full project lifecycle of IT-driven automation solutions, from concept and development to implementation and support. Focus is on delivering robust SCADA systems, alongside server and infrastructure integration, for a varied range of clients in close collaboration with technical teams.Develop and optimize SCADA solutions, with a focus on visualization, user interfaces, and customization (C# or similar languages).Work on server and IT infrastructure to enable and maintain automation platforms and related solutions.Customize existing SCADA platforms—current projects use an Austrian-developed platform, but experience with any leading SCADA systems (such as WinCC, Ignition, Aveva, Beckhoff) is welcomed.Guide customers from requirements mapping and design to system delivery, configuration, and post-implementation aftercare.Collaborate closely with Dutch-speaking clients and internal engineering teams to ensure technical alignment throughout all project phases.Utilize knowledge of relevant protocols (e.g., OPC UA, Modbus, BACnet, Profibus), server systems, and security systems in support of each project’s long-term performance and reliability.

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15/09/2025

Lead Ingénieur Automatisme Bureau d'Études

Contexte & Mission : Intégré à une équipe projets chez un client orienté vision long terme, ce poste porte sur la gestion continue d’un portefeuille de 20 à 25 projets. L’activité se concentre principalement sur le bureau d’étude, en participant dès les premières phases amont jusqu’à l’exécution et la mise en service des installations.Études conceptuelles : analyses « page blanche », élaboration de solutions sur mesure en automatisme.Rédaction de cahiers des charges et participation à la définition des équipements automatisés.Interface client et intégrateurs : choix, pilotage et suivi des sociétés d’intégration en automatisme.Suivi d’exécution, qualification (GMP) et commissioning des systèmes automatisés, avec interventions ponctuelles sur le terrain.Lecture, compréhension et challenge du code automatisme : capacité à analyser les solutions proposées, sans être en charge du développement pur.Environnement technique : Solutions d’automatisation (Siemens, Rockwell), systèmes DCS (DeltaV, PCS7, Schneider, Orchestra). Communication en français et anglais requise dans le cadre des missions et de la documentation de projets internationaux.

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11/09/2025

Senior PLC & DCS Engineer Kerncentrale Doel

Werkplek:Kerncentrale DoelDuur:Langdurige opdracht (meerdere jaren)Nucleaire clearance vereistAls Senior PLC & DCS Engineer leid je automatiseringsprojecten van analyse tot inbedrijfstelling binnen een hoogtechnologische en kritische omgeving. Je analyseert complexe industriële processen en ontwikkelt, programmeert en commissioneert zowel PLC- (Siemens S7 en TIA Portal) als DCS- (Siemens PCS7) software voor installaties in de kerncentrale.Leiden van technische analyses en functionele ontwerpsessies voor automatiseringsprojectenOntwerpen van gedetailleerde technische ontwerpen en zelfstandig programmeren van software voor PLC- en DCS-systemenCoördineren en uitvoeren van testen, inbedrijfstelling en validatie, inclusief stand-by ondersteuning voor kritische installatiesOpstellen en beheren van gedetailleerde documentatie volgens kwaliteits- en veiligheidseisenBijdragen aan standaardisatie en continue verbetering van automatiseringsprocessen en -architecturenFungeren als expert en aanspreekpunt voor interne teams tijdens en na oplevering van projectenBegeleiden en coachen van junior engineers en collega’s binnen het teamHet werk vereist diepgaande kennis van Siemens PCS7 en ervaring met industriële automatisering. Je bent bekend met DCS, PLC-programmering, industrial automation en werkt vlot met systemen zoals SCADA, WinCC en safety systems. Het naleven van veiligheids- en kwaliteitscontrole binnen een nucleaire omgeving staat centraal. De voertaal is Nederlands. Rijbewijs B is vereist.

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10/09/2025

Ingénieur SCADA (Médior)

Recherche urgente – Projet de 6 mois renouvelableRédaction et réponse aux appels d’offre pour des projets liés à l’énergie, dont l’analyse et la constitution de dossiers techniques, études de faisabilité et élaboration de solutions de contrôle-commande SCADA pour postes électriques et systèmes de dispatching.Réalisation de schémas fonctionnels pour l’intégration de systèmes SCADA, incluant la préparation des cahiers des charges, descriptions et spécifications techniques.Collaboration étroite avec les chefs de projets lors de la préparation des offres techniques et la proposition de solutions adaptées, en assurant la conformité aux exigences des clients publics ou privés.Participation à des FAT (Factory Acceptance Tests) : organisation de visites fournisseurs en Belgique et à l’international pour valider les solutions techniques proposées, animation de réunions techniques avec les fournisseurs.Gestion simultanée de plusieurs dossiers liés notamment aux batteries de stockage d’énergie, nécessitant une compréhension fine des réseaux électriques et de leur gestion.Veille à l’adéquation technique des systèmes proposés en interaction constante avec les bureaux d’études, exploitants de réseaux et partenaires spécialisés.

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10/09/2025

Expert Senior Maintenance et Asset Management

En tant qu’Expert Senior en Maintenance et Asset Management, la fonction couvre un spectre multidisciplinaire intégrant la maintenance, la fiabilité, le développement des processus et la gestion d’actifs industriels. L’objectif principal est d’assurer la performance, la sûreté et l’amélioration continue des installations dans un environnement agile et évolutif.Gestion des parties prenantes : Interagir au quotidien avec différents acteurs internes et externes en faisant preuve de leadership et d’une forte capacité de persuasion.Autonomie : Prise en main rapide des missions sur le terrain, sans longue phase d’onboarding, sous la supervision du référent hiérarchique.Polyvalence : Prendre en charge des missions variées telles qu’audits, gestion du change, coaching et animation de formations ; s’adapter à toute discipline liée à l’engineering.Maintenance et fiabilité : Piloter des stratégies de maintenance préventive et prédictive, réaliser des analyses de fiabilité, et intégrer une démarche RCM (Reliability-Centered Maintenance).Optimisation des processus : Proposer et mettre en œuvre des solutions pragmatiques pour l’amélioration des performances et la gestion des risques, dans le respect des budgets alloués.Partage et collaboration : Encourager l’échange de bonnes pratiques, l’apprentissage mutuel, et l’innovation collective au sein de l’équipe ou du réseau d’experts.Flexibilité opérationnelle : Capacité à évoluer dans différents contextes organisationnels, à répondre à des imprévus, le tout avec créativité et agilité.Déplacements : Interventions sur sites répartis dans un périmètre pouvant atteindre 100 km autour du lieu de rattachement, environ 25 000 km/an.Environnement multilingue : Travail quotidien en français et interactions fréquentes en anglais.

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10/09/2025

Responsable Automatisation & Robotique

Le Responsable Automatisation & Robotique pilote et réalise des projets d’automatisation dans l’industrie des matériaux haute température, avec une présence sur des sites clients à l’international (jusqu’à 30% de déplacements), principalement depuis Mons.Gestion de projets techniques en mécatronique, robotique et automatisation : suivi complet des phases, de l’étude à la mise en service.Encadrement d’une équipe d’ingénieurs spécialisés dans les procédés industriels et la robotique.Suivi et application des standards de sécurité et de qualité des procédés.Traduction des concepts théoriques en solutions concrètes et opérationnelles chez les clients.Collaboration avec les équipes internationales et coordination des activités d’installation, de programmation, et d’optimisation de systèmes robotisés.Implémentation de solutions avancées en contrôle des procédés, mécatronique, robotique industrielle et matériaux techniques.Utilisation et développement d’outils de gestion de projets, avec la documentation et le reporting correspondants en français et anglais.Ce poste requiert une forte expertise technique, une capacité à conduire plusieurs projets simultanément, ainsi qu’une gestion méthodique des diverses tâches et missions en contexte international.

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“Les consultants Gentis ont toujours tenu compte de plusieurs éléments afin de nous présenter les bons candidats. Les personnes que l'on a recruté sont toujours là et personnellement,je suis très content des personnes qu’on a récemment inclus dans l’équipe.”
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“Les résultats sont impressionnants ! En 3 ou 4 ans, nous avons conclu plus de 20 contrats. Gentis offre un canal transparent pour communiquer avec les candidats via différentes sources.”
Morgan / HR, CAF
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