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Account Manager Industriebouw | Klasse 8 Bouwprojecten | Veel doorgroeimogelijkheden

04/09/2024
PermanentBelgiumHybrid4000 €6500 €
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Description du poste

Deze klant is een gevestigde waarde in uitdagende Klasse 8 industriële projecten. Ze zijn gebaseerd in de regio Antwerpen maar verzorgen projecten over heel Europa. Ze differentiëren zich door enkel de meest high-end projecten te aanvaarden en met de meest hoogstaande materialen te werken. Ze zijn dus absoluut geen prijsspeler en staan hiervoor ook bekend. Hierdoor kan jij met trots elk project verkopen. Ze zoeken momenteel een Accountmanager voor de regio Vlaanderen ter uitbreiding van hun team.


Verantwoordelijkheden

  • Het onderhouden en uitbreiden van een netwerk van architecten, studiebureaus, bouwpromoteren, ...
  • Advies op maat geven op basis van je technische kennis en commerciëme flair.
  • In tandem werken met de projectleider en werfleiders zodat alles in goede banen verloopt.
  • Deelnemen aan beurzen en relevante netwerkevents.
Description du profil

Profile Description

  • 5 jaar ervaring in de bouwsector.
  • Al een bestaand netwerk opgebouwd in bouwprojecten.
  • Commercieel ingesteld met ervaring in farming en prospectie.
  • Vloeiend Nederlands. Frans is een grote plus.
Nombre de postes ouverts:
1 poste
Lieu de travail:
Boulevard de la Woluwe 2 1150 Woluwe-Saint-Pierre, Belgium
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Gestionnaire de Chantiers

Description du PosteNous recrutons un gestionnaire de chantiers pour piloter des projets de construction entre Liège et Namur. Vous coordonnez les chantiers de la planification à la livraison, en respectant délais, budgets et normes de qualité-sécurité. Responsabilités principales :Planifier les phases de chantier en respectant délais et budgetsSuperviser équipes, sous-traitants et fournisseurs sur siteAssurer le respect des normes de sécurité et réglementationsContrôler la qualité et effectuer inspections régulièresGérer documents administratifs, permis et rapports d'avancementCommuniquer avec clients, architectes et maîtres d'ouvrageOptimiser ressources matérielles et humainesParticiper aux réunions de chantier Profil du CandidatVous êtes réactif, capable de décider sous pression et avez une communication claire avec une approche proactive orientée qualité-sécurité et sensibilité aux enjeux environnementaux.Expérience et expertise requises :Diplôme d'ingénieur civil/industriel ou bachelier en construction2-5 ans en gestion de chantiers en entreprise généraleMaîtrise des outils informatiques de gestion de projet et planificationLecture et interprétation plans, devis et documents techniquesExpérience dans le secteur résidentielQualités et approche de travail :Leadership naturel et capacité à motiver équipes diversesRigueur, organisation et attention aux détailsExcellentes compétences communication et négociationRéactivité et résolution rapide de problèmesSens des responsabilités sécurité et qualitéAdaptabilité face aux changements et imprévusIntégrité professionnelle et respect des engagements

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Conducteur de travaux

Description du PosteNous recherchons un conducteur de travaux expérimenté pour piloter des projets de construction en région namuroise. Vous coordonnerez les chantiers, gérerez les équipes et assurerez le respect des délais, budgets et normes de qualité. Votre rôle consiste à faire le lien entre la maîtrise d'ouvrage, la maîtrise d'œuvre et les entreprises exécutantes, en supervisant l'ensemble du projet de la préparation à la réception des travaux.Responsabilités principales :Coordonner les activités du chantier en respectant les délais contractuelsGérer les équipes et sous-traitants selon les normes de qualité et sécuritéContrôler la conformité des travaux aux plans et spécifications techniquesAssurer le suivi administratif et financier du chantierOrganiser les réunions de chantier et rédiger les comptes rendusOptimiser les approvisionnements en matériaux et équipementsRésoudre les problèmes techniques et logistiques du terrainCoordonner les différents corps de métier et prestatairesVeiller à la sécurité et aux protocoles de prévention des risquesDocumenter l'avancement par rapports, photographies et relevésProfil du CandidatNous recherchons des candidats possédant une solide expérience en conduite de travaux et une expertise reconnue dans le secteur de la construction. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à communiquer efficacement avec tous les acteurs du projet sont essentiels pour réussir dans ce rôle.Expérience et expertise requises :Minimum 5 ans d'expérience en conduite de travaux dans le secteur de la constructionExpérience en classe 7 ou 8Diplôme de bachelier en construction ou master en ingénierie (ou équivalent reconnu)Maîtrise des logiciels de gestion de projet et de planification (MS Project, Primavera, ou similaires)Connaissance approfondie des normes de sécurité et des réglementations de construction en BelgiqueExpérience avérée dans la gestion budgétaire et le suivi financier de chantiersQualités et approche de travail :Rigueur et sens de l'organisation exceptionnelsCapacité à manager et motiver une équipe diverseExcellentes compétences en communication et en négociationEsprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes rapidementAutonomie et prise d'initiative dans un contexte de responsabilitéRespect strict des normes de sécurité et de qualitéAdaptabilité et résilience face aux défis du terrain

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Conseiller Technique

Description du PosteVous intervenez dans un rôle de référent technique, axé sur la structuration et l’évolution des compétences liées aux métiers du secteur de la construction.Vous contribuez à la création et à l’amélioration d’outils d’analyse, de formalisation et de valorisation des savoir-faire métiers, en lien avec différents acteurs du terrain et de la formation.Votre expertise est mobilisée pour définir des cadres de compétences, concevoir des contenus de transmission des connaissances et participer au développement de solutions numériques dédiées au suivi des compétences.Responsabilités principales :Créer et maintenir un réseau d'experts pour identifier les besoins et tendances.Suivre l'évolution des métiers, technologies et enjeux de durabilité.Concevoir des certifications avec évaluations théoriques et pratiques.Produire et mettre à jour les ressources pédagogiques (guides, modules, fiches, vidéos).Intégrer la sécurité, le bien-être et l'innovation dans tous les outils.Participer aux groupes de travail sectoriels en tant qu'expert.Gérer les systèmes informatiques de suivi des compétences.Profil du CandidatNous recherchons un professionnel avec solide formation technique et expérience en construction. Vous maîtrisez les métiers, enjeux de sécurité et évolutions technologiques. Expérience et expertise requises :Diplôme en ingénierie, architecture, construction ou expérience équivalente.Connaissance des métiers, GO et parachèvements, sécurité et durabilité.Capacité à utiliser des outils informatiques de gestion des compétences.Français, et bonne compréhension du néerlandais. Impact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe rôle aligne les compétences techniques aux réalités du terrain et enjeux futurs, développant une offre de formation et certification de qualité pour l'excellence et la sécurité sectoriels.

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Dessinateur/ Préparateur HVAC

Missions principalesAnalyser les dossiers techniques et intégrer les consignes transmises par le/la responsable de projetConcevoir, dessiner et dimensionner les plans d’exécution et d’installation en HVAC et sanitaireRéaliser les calculs et dimensionnements des installations techniques Produire les plans d’exécution et assurer leur validation interneIdentifier les contraintes techniques, incohérences ou points d’attention liés aux chantiersRassembler, structurer et gérer les fiches techniques du matériel et des équipementsOrganiser les approvisionnements et planifier les livraisons sur sitePréparer et constituer les dossiers techniquesAssurer une communication fluide entre les équipes internes, les partenaires externes et le terrainProfil recherchéExpérience professionnelle d’au moins 3 ans dans les domaines HVAC, sanitaire ou ventilationUne expérience de terrain constitue un avantageBonne maîtrise des outils de dessin technique (AutoCAD requis, Revit apprécié)Solides compétences techniques et capacité à travailler de manière autonomeSens de l’organisation, esprit d’équipe et fiabilitéRigueur, proactivité et sens des responsabilitésAisance avec les outils bureautiques courantsIntérêt pour les outils de gestion de projets techniques et les ERPPour postuler n'hésitez pas à m'envoyer votre CV à l'adresse suivante: Rania@gentis.com

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En tant que conseiller, vous êtes responsable de l'accompagnement et du suivi des projets de construction auprès d'une clientèle variée.Fournir un conseil expert sur la gestion et la réalisation de projets de construction.Analyser les plans techniques et leur conformité aux codes du bâtiment.Évaluer les coûts de construction et contrôler la qualité selon les systèmes d’assurance qualité.Prévenir les risques liés à la sécurité sur les chantiers.Participer aux réunions de suivi et à la communication entre parties prenantes.Accompagner les clients dans la compréhension des documents contractuels et, si nécessaire, collaborer à la négociation des contrats.Ce poste vise à garantir la réussite, la conformité et la sécurité des projets, avec un suivi rigoureux et une coordination fluide entre tous les intervenants.

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08/12/2025

Legal Advisor | Commercial Real Estate law

Job DescriptionOne of my partners is seeking an enthusiastic Legal Advisor to join and strengthen their Legal team. In this varied and stimulating role, you will work at the intersection of commercial real estate law and general commercial law, supporting Belgium's dynamic retail and services sector through a period of significant transformation. You will monitor and analyse Belgian and European legislation, translate complex legal developments into clear, actionable insights, and help member companies—ranging from online platforms to large retail chains—understand and apply new and existing rules. Your work will span commercial leases, permits, energy policies (including solar panels and charging station regulations), B2C e-commerce legislation, and digital commerce. You will draft sector positions, defend them with stakeholders at regional, federal, and European levels, and organize knowledge-sharing activities such as seminars, working groups, and meetings. This is a role that combines strategic legal analysis with practical stakeholder engagement and advocacy.Key Responsibilities:Monitor and track developments in Belgian and European law relating to commercial real estate and general commercial law, including B2C legislation in the e-commerce and digital sphereAnalyse the impact of new legislation, case law, and legal doctrine on the retail and services sector, and communicate findings clearly and accessibly to member companies and internal stakeholdersAdvise member companies on compliance and legal implications, and defend their interests and positions at regional, federal, and European policy levelsCollaborate with the Head of Legal & Tax to develop and refine strategic positions on commercial real estate and B2C e-commerce mattersProactively engage with policymakers and other stakeholders to advocate for sector interests and shape regulatory developmentLead and coordinate the Real Estate Committee, facilitating dialogue and knowledge exchange among membersOrganize and deliver seminars, working groups, and knowledge-sharing sessions to support member understanding of legal requirementsCandidate ProfileWe are looking for a legal professional with a strong foundation in commercial law, real estate law, and e-commerce regulation, combined with excellent communication skills and a genuine interest in the retail sector. You should be comfortable working in a dynamic, fast-paced environment where legal landscapes shift rapidly, and you thrive on translating complexity into clarity. The ideal candidate brings both analytical rigour and stakeholder-facing diplomacy, with the ability to build relationships across diverse audiences—from member companies to government bodies. You are proactive, intellectually curious, and energized by the opportunity to shape sector policy and support business growth through sound legal guidance.Experience & Expertise Required:Solid background in commercial law, with particular expertise or strong interest in commercial real estate (leases, permits, property regulations) ; expertise B2C e-commerce and digital commerce law is a big plusDemonstrated experience monitoring and analysing Belgian and/or European legislation and case law, and translating legal developments for non-specialist audiencesExperience advising businesses on compliance, legal risk, and regulatory mattersFamiliarity with policy advocacy, stakeholder engagement, or sector representation (ideally in retail, services, or a similar commercial environment)Strong written and verbal communication skills in Dutch and French (English is a plus) ; ability to draft clear legal analyses and position papersQualities & Work Approach:Strategic thinker with the ability to connect legal developments to business impact and sector prioritiesExcellent communicator who can distill complex legal concepts into accessible language for diverse audiencesCollaborative and relationship-focused; comfortable building consensus and engaging across internal and external stakeholdersProactive and self-directed; able to identify emerging legal issues and take initiative in developing sector responsesDetail-oriented and thorough, with strong research and analytical capabilitiesAdaptable and resilient in a rapidly evolving regulatory environmentRole Impact & Success:In this position, you will directly influence how Belgium's retail and services sector—a major economic pillar employing 550,000 people—navigates legal change and growth. Your insights and advocacy will help member companies remain compliant, competitive, and confident in an increasingly complex regulatory landscape.

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“Les consultants Gentis ont toujours tenu compte de plusieurs éléments afin de nous présenter les bons candidats. Les personnes que l'on a recruté sont toujours là et personnellement,je suis très content des personnes qu’on a récemment inclus dans l’équipe.”
Joakin / Deputy-AMLCO, PPS
“Les résultats sont impressionnants ! En 3 ou 4 ans, nous avons conclu plus de 20 contrats. Gentis offre un canal transparent pour communiquer avec les candidats via différentes sources.”
Morgan / HR, CAF
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