Financial Controller - Hasselt
Bij Gentis, uw betrouwbare partner in werving en selectie, zijn we momenteel op zoek naar een gedreven Financial Controller voor een vooraanstaand bedrijf in de bouwsector. Onze klant, actief in wegenbouw, stadsplanning en infrastructuur, behoort tot de top in België en maakt deel uit van een wereldwijde groep.
Met ruim 1100 toegewijde medewerkers streven ze naar uitmuntendheid in projectkwaliteit, budgetbeheer en deadline-naleving.
Functieomschrijving:
- Ondersteuning en backup voor de Head of Accounting.
- Analytische controle van balansrekeningen en gedetailleerde boekhoudrekeningen.
- Actieve deelname aan externe audits.
- Opstellen van het budget voor de juridische entiteit.
- Betrokkenheid bij maand- en jaarafsluitingen.
- Voorbereiding van vennootschapsbelastingaangiftes.
- Ondersteuning bij de analyse van werfresultaten.
- Vloeiend in Nederlands en Engels
- Accuraat en nauwkeurig.
- Stressbestendig en analytisch.
- Vaardig met computersystemen.
Aanbod
Zij bieden een competitief salaris aan, afgestemd op jouw ervaring en vaardigheden. Daarnaast voorzien ze een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen, waaronder:
- Bedrijfswagen: Een splinternieuwe wagen om comfortabel van en naar het werk te reizen.
- Tankkaart: Zorgeloos reizen met een tankkaart voor professionele en persoonlijke verplaatsingen.
- Maaltijdcheques: Geniet dagelijks van een heerlijke maaltijd met onze maaltijdcheques.
- Hospitalisatieverzekering: Jouw gezondheid is belangrijk; daarom bieden wij uitgebreide hospitalisatieverzekeringen aan.
- Thuiswerkregeling: Wij begrijpen het belang van flexibiliteit. Daarom bieden wij een thuiswerkregeling aan om een gezonde balans tussen werk en privé te waarborgen.
- Verlofdagen: Geniet van een royaal aantal verlofdagen om te ontspannen en op te laden.
- Opleidingsmogelijkheden: Profiteer van diverse opleidingsmogelijkheden om je vaardigheden voortdurend te verbeteren.
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes
La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.