Accountant A-Z | Edegem
Op zoek naar een nieuwe uitdaging als A tot Z-Accountant? Neem dan zeker een kijkje!
Bij Gentis staan wij voor absolute professionaliteit en streven wij dagelijks naar het vinden van de juiste persoon op de juiste plaats. Voor onze klant zijn wij op zoek naar een A tot Z Accountant.
Deze klant is een wereldwijde investeringsholding die al drie generaties lang haar roots koestert. Zij geloven in duurzaam ondernemen over generaties heen en streven naar zowel economische als maatschappelijke groei door te durven dromen en te blijven innoveren.
Als A tot Z-Accountant ben jij verantwoordelijk voor de volgende taken:
• Controleren en registreren van inkomsten voor de onderneming, inclusief het invoeren van klantenbetalingen, opstellen van facturen, verzenden van herinneringen, enzovoort.
• Voorbereiden van de essentiële componenten van salarissen, facturatie en betalingsopdrachten.
• Controleren en waarderen van voorraad en productie. Analyseren van de flow en opstellen van inventaris.
• Commissielonen berekenen. De commerciële resultaten controleren en verantwoorden.
• Opstellen en indienen van wettelijke belasting- en sociale aangiften.
Ben jij de ideale kandidaat voor deze functie en bezit je de volgende aspecten?
• Hogere boekhoudkundige opleiding met minimaal enige ervaring.
• Ervaring met ERP-pakketten (bij voorkeur SAP).
• Grondige kennis van Office-software, vooral Excel.
• Hands-on, nauwkeurig en een teamspeler.
• Sterke communicatieve vaardigheden met stakeholders, zowel nationaal als internationaal.
• Vloeiend in Nederlands en Engels; Frans en Duits zijn een plus.
• Flexibel met betrekking tot werklocatie.
Welke voordelen biedt deze functie voor jou?
• De functie biedt een voltijdse baan met een flexibel uurrooster.
• Je hebt recht op 20 vakantiedagen en 12 ADV-dagen.
• Het salarispakket is aantrekkelijk en omvat extra's zoals:
- een groeps- en hospitalisatieverzekering.
- maaltijd en ecocheques.
- een laptop en GSM.
- Ook is er de optie voor bedrijfswagen en fietsleasing.
• De werkomgeving staat bekend om zijn familiale sfeer en biedt groeimogelijkheden.
• Er zijn voortdurende leermogelijkheden, inclusief diverse opleidingen.
Als je jezelf ziet schitteren in deze positie, twijfel dan niet en neem gerust contact met ons op via:
Bel: +32 4 97 49 82 85
Mail: andreas@gentis.com
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes
La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.