All Round Boekhouder | Benelux
Gepassioneerd door cijfers en heb je een scherp oog voor detail?
Voor een internationale leider in cashtechnologieoplossingen zijn we op zoek naar een Accountant Benelux die het financiële team komt versterken. Samen met je collega's bied je kwalitatieve en nauwkeurige financiële ondersteuning en zorg je voor een vlekkeloze financiële administratie van België, Luxemburg en Nederland.
Profiel dat ze zoeken
- Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in accountancy, of je hebt gelijkwaardige ervaring.
- Je hebt een uitstekende kennis van MS Excel en andere MS Office-tools; kennis van JDE (Oracle) is een pluspunt.
- Je beheerst vloeiend Nederlands of Frans en hebt een goede kennis van het Engels.
- Je bent een teamspeler met een proactieve houding, leergierig en werkt graag in een dynamische omgeving.
- Je hebt oog voor detail, respecteert deadlines en gaat discreet om met vertrouwelijke informatie.
Jouw verantwoordelijkheden
- Je ondersteunt bij de maandelijkse en jaarlijkse afsluitingen volgens lokale boekhoudstandaarden en IFRS.
- Je verwerkt de payrollgegevens in samenwerking met HR en externe partners.
- Je beheert vaste activa en zorgt voor de verwerking van afschrijvingen.
- Je bent verantwoordelijk voor BTW-aangiftes en het beheer van intercompany-transacties binnen de Benelux.
Wat zij bieden
- Een competitief salaris dat aansluit bij jouw ervaring en expertise.
- Maaltijdcheques en een aantrekkelijk pensioenplan.
- Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot hybride werken.
- Professionele ontwikkelingskansen binnen een internationale omgeving.
- Een collegiale werkomgeving waar initiatief en samenwerking worden gewaardeerd.
Interesse? Neem contact op via:
Telefoon: +32 4 97 49 82 85
E-mail: andreas@gentis.com
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes
La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.