Acquisitie Manager / Project developer
Voor één van onze opdrachtgevers, een toonaangevende speler binnen de vastgoedinvesteringsmarkt, zijn wij op zoek naar een Investment Manager.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het identificeren, analyseren en realiseren van nieuwe investeringsopportuniteiten. Je beheert het volledige acquisitieproces, van prospectie en eerste analyse tot de succesvolle afronding van de transactie. Daarnaast draag je bij aan de verdere uitbouw van de investeringsstrategie en de groei van de vastgoedportefeuille.
Deze functie is ideaal voor een ondernemende professional met sterke analytische vaardigheden, een uitgebreid netwerk binnen de vastgoedsector en een passie voor investeringen.
Jouw verantwoordelijkheden :
- Actief opsporen van nieuwe investeringsopportuniteiten via je professionele netwerk, makelaars, adviseurs, rechtstreekse prospectie en marktonderzoek.
- Evalueren van projecten op technisch, financieel, juridisch en commercieel vlak.
- Opstellen van haalbaarheidsstudies, businesscases en risicoanalyses.
- Voorbereiden en presenteren van investeringsdossiers aan de interne besluitvormingsorganen.
- Coördineren van het volledige due diligence-proces in samenwerking met interne en externe experten.
- Bewaken van de voortgang van dossiers tot en met de closing.
- Voeren van onderhandelingen met eigenaars, investeerders, overheden en andere stakeholders.
- Structureren en succesvol afronden van vastgoedtransacties onder optimale voorwaarden.
- Opvolgen van de volledige investeringspipeline.
- Rapporteren over de voortgang van acquisities, analyses en nieuwe investeringsopportuniteiten aan het management.
Jouw profiel :
- Relevante ervaring binnen vastgoedinvesteringen, acquisities of investment management.
- Uitgebreide kennis van de vastgoedmarkt en een sterk professioneel netwerk.
- Aantoonbare ervaring met het onderhandelen en succesvol afsluiten van vastgoedtransacties.
- Sterke analytische vaardigheden en een grondige kennis van financiële analyses, marktstudies en investeringsmodellen.
- Goede kennis van de juridische, fiscale en reglementaire aspecten van vastgoedtransacties.
- Ervaring met risicoanalyses, haalbaarheidsstudies en het opstellen van businesscases.
- Proactieve en ondernemende ingesteldheid, gecombineerd met een gestructureerde en nauwkeurige manier van werken.
- Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden en het vermogen om relaties op lange termijn uit te bouwen.
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes
La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.