Full-Stack Developer
Wil jij bijdragen aan het ontwikkelen van projecten die een directe impact hebben op de efficiënte en innovatie van bedrijven wereldwijd?
Voor een internationale groeiende dienstverlener in de regio Antwerpen wordt er een welgedreven .NET Developer gezocht die een sleutelrol wil spelen in het ontwerpen, ontwikkelen en optimaliseren van complexe oplossingen. Daarnaast draag je bij aan de begeleiding van junior ontwikkelaars en ben je een belangrijke schakel in de verdere technologische groei van het bedrijf.
Je zult werken met technologieën zoals C# en .NET, en je hebt ervaring met Agile methodologieën. Je bent verantwoordelijk voor het schrijven van schone, efficiënte code en het implementeren van nieuwe functionaliteiten. Daarnaast ben je betrokken bij het testen en debuggen van applicaties om ervoor te zorgen dat ze voldoen aan de hoogste kwaliteitsnormen.
Wij bieden een dynamische werkomgeving waar je de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan uitdagende projecten. Als je gepassioneerd bent over softwareontwikkeling en op zoek bent naar een nieuwe uitdaging, dan is dit de perfecte kans voor jou!
De ideale kandidaat heeft:
• Sterke achtergrond in softwareontwikkeling met ervaring in C# en .NET
• Goede kennis van Agile-methodologieën
• Ervaring met versiebeheertools zoals Git
• Uitstekende probleemoplossende vaardigheden
• Teamspeler die goed kan samenwerken met anderen
• Ervaring met front-end development is een pluspunt
• Vloeiend in Nederlands en een goede beheersing van het Engels
Als je denkt dat je de juiste persoon bent voor deze rol, aarzel dan niet om mij te contacteren!
Interesse?
+32 499 59 94 00
andre@gentis.com
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.