junior dossierbeheerder accountancy & fiscaliteit - Sint-Katelijne-Waver
Zijn cijfers jouw passie en ben je eager om alles te leren over accountancy? Dan hebben wij dé uitdaging voor jou als Junior Accountant (Starter) – ook wel Junior Dossierbeheerder genoemd bij onze klant. Jouw thuisbasis wordt hun kantoor in Sint-Katelijne-Waver.
Wat houdt de job in?
Je krijgt de kans om betrokken te worden bij diverse aspecten van het boekhoudkundige vak, zoals het opstellen van jaarrekeningen, voorbereiden van fiscale aangiften (btw, PB, VenB) en het maken van prognoses voor voorafbetalingen. Je wordt volledig ondergedompeld in de wereld van accountancy, met de nodige begeleiding van onze senior collega’s.
Bovendien fungeer je als eerste aanspreekpunt voor klanten in afwezigheid van de accountant. Je staat hen bij met vragen over fiscale administratie en rapporteert nadien aan de accountant.
wat wordt jou geboden?
Bij dit kantoor kom je terecht in een dynamisch team dat nauw samenwerkt met zijn klanten. Naast een warme en ondersteunende werkomgeving, bieden ze:
- Een gevarieerde job in jouw eigen regio.
- Toegang tot moderne technologie en digitale tools om je optimaal te ondersteunen.
- Ruime mogelijkheden om je kennis bij te schaven en up-to-date te blijven, zowel intern als extern.
- Ondersteuning om je ITAA-certificaat te behalen.
- Een marktconform salaris met een flexibel pakket aan extralegale voordelen.
- Een flexibel uurrooster en 34 verlofdagen voor een goede balans tussen werk en privéleven.
Past dit bij jou?
Als je gedreven bent om meer te leren over accountancy en professioneel te groeien, dan ben je bij ons aan het juiste adres. Uiteraard heb je een goed cijfermatig inzicht, maar even belangrijk is je vermogen om met mensen om te gaan. Je begint als junior, maar krijgt de ruimte om op je eigen tempo door te groeien naar Senior Accountant, waarbij je uiteindelijk je eigen dossiers zal beheren.
Jouw profiel:
- Je hebt een bachelordiploma in accountancy-fiscaliteit of een masterdiploma in een economische richting.
- Ervaring in een accountantskantoor is een pluspunt, maar geen vereiste.
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend.
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.