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Data Governance Lead (H/F)

19/03/2026
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Description du poste

Description du Poste

Nous recrutons un(e) Data Governance Lead (H/F) pour rejoindre notre Data Studio, sous la responsabilité directe du Chief Data, Analytics & AI Officer (CDAO). Ce rôle stratégique sera au cœur de la mise en place des fondations de gouvernance des données, garantissant la fiabilité, la conformité et l'exploitation optimale des données pour soutenir nos activités d'assurance, de santé et de gestion de patrimoine. Vous serez responsable de concevoir et d'opérationnaliser le modèle de gouvernance des données du Groupe, en favorisant une culture data centric et en collaborant avec les équipes BI, IA & Data Science pour permettre une utilisation responsable et innovante des données. Ce poste offre une opportunité unique de façonner la stratégie data du Groupe et de piloter la transformation vers une organisation véritablement orientée données.

Responsabilités principales :

  • Définir et déployer le cadre de gouvernance des données à l'échelle du Groupe, en établissant les principes, politiques et processus fondamentaux.
  • Mettre en place les modèles de responsabilité et de propriété des données, alignés sur les principes du Data Mesh, pour clarifier les rôles et les accountabilités.
  • Établir des standards de qualité, de documentation et des indicateurs clés de performance (KPI) pour mesurer l'efficacité de la gouvernance.
  • Développer des pratiques robustes pour la gestion des métadonnées, la traçabilité et le cycle de vie des données, assurant la transparence et la traçabilité complètes.
  • Garantir la conformité avec les réglementations (CAA, Solvabilité II, RGPD, CSSF) et les exigences liées aux données sensibles, en travaillant étroitement avec les équipes de conformité et de risque.
  • Animer des comités de gouvernance et influencer les parties prenantes métiers et IT pour assurer l'adoption et l'alignement stratégique.
  • Collaborer avec les équipes IA & Machine Learning pour assurer une exploitation éthique, responsable et conforme des données.
  • Promouvoir une culture forte de la donnée au sein de l'organisation par le biais de formation, de communication et d'engagement continu.

Profil du Candidat

Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) et visionnaire, capable de transformer la gouvernance des données en un atout stratégique pour l'organisation. Vous devez posséder une solide expérience en environnement complexe, une compréhension approfondie des enjeux réglementaires et une capacité à influencer et mobiliser les parties prenantes à tous les niveaux. Vous êtes un(e) leader naturel(le) qui combine rigueur méthodologique, pensée stratégique et capacité à communiquer efficacement avec des audiences techniques et métier. Vous maîtrisez le français et êtes basé(e) au Luxembourg ou disposé(e) à vous y installer.

Expérience et expertise requises :

  • 7+ années d'expérience en gouvernance des données, data management ou fonctions réglementaires dans des environnements complexes (assurance, finance, santé).
  • Expertise avérée dans la conception de politiques et de modèles de gouvernance des données.
  • Connaissance approfondie des cadres réglementaires applicables (CAA, Solvabilité II, RGPD, CSSF) et des exigences de conformité liées aux données sensibles.
  • Expérience dans la mise en place de modèles de propriété des données et de responsabilité (Data Mesh ou approches similaires).
  • Maîtrise des pratiques de gestion des métadonnées, de la qualité des données et de la traçabilité.
  • Expérience dans la gestion de projets de transformation data à grande échelle et la conduite du changement organisationnel.

Impact du Rôle et Indicateurs de Succès

Ce rôle est central pour établir les fondations d'une organisation data-driven, capable de concilier innovation et conformité. Le succès sera mesuré par l'adoption des modèles de gouvernance, l'amélioration de la qualité des données, la conformité réglementaire maintenue et la transformation culturelle vers une mentalité data centric au sein du Groupe.

Lieu de travail:
Avenue du Swing 7 null L4367 Belvaux, Luxembourg
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Opportunités similaires

Construction & Real Estate
08/04/2026

Project manager senior

Description du PosteEn tant que Project Manager Senior, vous piloterez des chantiers de grande envergure dans la région (Namur, Brabant wallon, Liège), assurant la coordination complète, la gestion des équipes multidisciplinaires et le respect des délais, budgets et normes de sécurité. Vous serez l'interlocuteur principal entre la direction, les équipes terrain, sous-traitants et clients.Responsabilités principales :Planifier et superviser les activités sur chantierGérer équipes, sous-traitants et fournisseurs selon délais et qualitéÉlaborer et suivre budgets, contrôler les coûtsAssurer le respect des normes de sécurité et réglementationsEffectuer visites régulières pour vérifier avancement et risquesGérer documentation technique et communications avec parties prenantesRésoudre problèmes techniques et administratifsParticiper aux réunions de coordination avec architectes et maîtres d'ouvrageProfil du CandidatLeader naturel, pragmatique et rigoureux, orienté vers l'excellence opérationnelle, vous êtes un professionnel chevronné avec une solide expérience en gestion de projets de construction et une expertise reconnue en chantiers de classe 8. Expérience et expertise requises :Minimum 10 ans en gestion de projets de construction généraleFormation d'ingénieur en construction ou équivalentExpérience confirmée sur chantiers de classe 8Maîtrise des outils de planification et gestion de projetExpérience en gestion de sous-traitance, et coordination d'équipes Qualités et approche de travail :Leadership affirmé et capacité à motiver les équipesRigueur, organisation et respect des délais et budgetsExcellentes capacités de communication et négociationEsprit de résolution de problèmes et adaptabilitéEngagement envers la sécurité et la qualitéAutonomie et responsabilitéIntégrité professionnelle irréprochableImpact du Rôle et Indicateurs de SuccèsPoste central pour assurer la réussite des projets et la satisfaction clients. Le candidat performant livrera des projets dans les délais, à budget maîtrisé et en conformité totale avec les standards de qualité et sécurité.

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