Nous recherchons des candidats qui incarnent à la fois l’expertise technique et la capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs communs dans le domaine de l’automatisation industrielle et de la robotique. Le profil idéal démontre un véritable leadership de proximité allié à une solide expérience en gestion de projets innovants à dimension internationale.

• Leadership naturel : Aptitude à encadrer, motiver, et faire grandir une équipe d’ingénieurs spécialisés, tout en créant un climat positif favorisant la collaboration et l’excellence technique.
• Maîtrise technique : Solide connaissance de l’automatisation industrielle, de l’ingénierie mécatronique et des technologies robotiques avancées, notamment les solutions KUKA et FANUC, acquise lors de réalisations concrètes et performantes.
• Gestion de projet : Capacité éprouvée à piloter des projets complexes, depuis la conception jusqu’à l’implémentation, en assurant la coordination de ressources, la gestion des budgets et la satisfaction des parties prenantes.
• Formation académique : Titulaire d’un Master en ingénierie (électromécanique, automatisation ou équivalent), illustrant un parcours académique rigoureux et une passion pour l’innovation technologique.
• Ouverture internationale : Esprit agile, aimant travailler dans des environnements multiculturels, et prêt à s’investir dans des missions à l’étranger (jusqu’à 30%), tout en gardant une forte implication locale à Mons.
• Sens de l’organisation et esprit d’initiative : Méthodique, proactif, capable d’anticiper les défis et d’apporter des solutions sur-mesure, même dans des contextes exigeants ou en évolution rapide.
• Compétences linguistiques : Aisance professionnelle en français et en anglais, facilitant la communication avec l’ensemble des collaborateurs internes et partenaires internationaux.

Nous privilégions les personnes passionnées par les nouvelles technologies, dotées d’une forte autonomie et prêtes à s’investir sur le long terme au sein d’un environnement de recherche et d’innovation.